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[单项选择]某施工企业月末发放工资。一位项目经理因出差，没有及时领取工资6000元。这笔没领取的工资属于企业的（ ）。
A. 其他应付款
B. 应付账款
C. 应付股利
D. 预收账款
[判断题]退休职工王某2006年1月退休，退休工资每月1800元，再任职后每月又取得工资收入2000元，王某每月应缴纳个人所得税175元。（ ）
[多项选择]下列工资构成是某商品流通企业员工小周在网上晒出的每月薪酬，其中属于基本薪酬的有（ ）。
A. 年功工资200元
B. 菜篮子300元
C. 交通费500元
D. 技能工资812元
E. 基础工资1080元
[单项选择]某公司的营销人员每月固定工资1500元，此外每推销一件提成10元的奖励，这种人工成本属于（ ）。
A. 半变动成本
B. 阶梯式成本
C. 延期变动成本
D. 曲线成本
[单项选择]乙保险公司的推销员每月固定工资1800元，在此基础上，推销员还可按推销保险金额的1‰领取奖金，那么推销员的工资费用是（）。
A. 半变动成本
B. 半固定成本
C. 延期变动成本
D. 曲线变动成本
[判断题]工资系统每月必须将工资费用分配表以记账凭证的形式直接提供给成本系统。（ ）
[单项选择]工资系统每月必须将工资费用分配表以及其他与工资发放、计提、扣款有关的信息以（ ）的形式传递给账务处理系统。
A. 原始凭证
B. 费用分配表
C. 记账凭证
D. 工资明细分类账
[判断题]工资系统每月必须将工资费用分配表以及其他与工资的发放、计提、扣款有关的信息，以记账凭证的形式传递给总账系统。（ ）
[简答题]按月领取工资的党员交纳党费的比例是如何规定的？
[单项选择]陈小姐是某公司职员，每月工资收入为人民币8000元，每月信用卡还款人民币2500元，每月支付保险费人民币500元，则其每月所有债务支出与收入比为（ ）。
A. 37.5%
B. 31.3%
C. 47.2%
D. 53.5%
[单项选择]企业中操作工每月工资为600元，在同一地区的企业中操作工每月工资为650元。A.企业员工对此很不满，速在薪酬设置中违背（ ）。
A. 外部公平性
B. 内部公平性
C. 个人公平性
D. 集体公平性
[多项选择]（ ）工资制度属于团队工资制。
A. 核心团队
B. 项目团队
C. 平行团队
D. 流程团队
E. E、虚拟团队核心团队
F. 项目团队
G. 平行团队
H. 流程团队
I. 虚拟团队
[单项选择]销售提成工资制度属于（）工资制
A. 能力
B. 绩效
C. 技术
D. 奖励
[单项选择]某企业职工侯某的月工资为8000元；当地社会平均工资为2400元，最低工资为1800元。则侯某每月应缴纳的基本养老保险费为（）元。
A. 680
B. 576
C. 432
D. 192
[单项选择]每年交费一次与每月预先从工资中扣除保费的保单相比，失效率（ ）。
A. 较高
B. 较低
C. 相同
D. 时高时低
[判断题]工伤保险中，供养亲属抚恤金的标准为：工亡职工的配偶每月发给本人生前月工资的40%，其他亲属每月发给本人生前月工资的30%，孤寡老人或孤儿每人每月在上述基础上增加10%，但最终核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于工亡职工生前的工资。（）
[单项选择]施工现场管理人员的工资属于（）
A. 人工费
B. 直接费
C. 现场经费
D. 企业管理费
[单项选择]职工工资中的变动项目是指每月都会发生变化的工资项目，如（ ）。
A. 基本工资
B. 交通补贴
C. 加班工资
D. 职务工资
[单项选择]（）项工资制不属于计时工资制。
A. 日工资制
B. 时工资制
C. 包工工资制
D. 月工资制
