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发布时间:2023-10-13 13:00:52

[单项选择]在职位评价的各种方法中,属于量化评价,并采用职位与尺度比较的方法是()
A. 排序法
B. 分类法
C. 要素计点法
D. 要素比较法

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[单项选择]在职位评价的各种方法中,属于非量化评价,并采用职位与尺度比较的方法是()
A. 排序法
B. 分类法
C. 要素计点法
D. 要素比较法
[单项选择]在职位评价的各种方法中,属于量化评价,并采用职位与职位比较的方法是()。
A. 排序法
B. 分类法
C. 要素计点法
D. 要素比较法
[多项选择]下列属于职位评价方法的有()。
A. 观察法
B. 分类法
C. 排序法
D. 计点法
E. 因素比较法
[简答题]职位评价方法有哪些种类?
[单项选择]最简单的职位评价方法是()
A. 排序法
B. 分类法
C. 要素计点法
D. 要素比较法
[名词解释]职位评价
[填空题]最为常用的定量职位评价方法是:()。
[多项选择]下列属于量化投资涉及的数学和计算机方而的方法的有()。
A. 人工智能
B. 数据挖掘
C. 小波分析
D. 分形理论
E. 随机过程
[单项选择]下列做法中()不属于量化投资。
A. 建立收益预测的因子模型
B. 建立风险预测模型
C. 走访上市公司
D. 建立业绩评价的因子模型
[单项选择]疾病监测采用的方法属于()
A. 描述性研究
B. 分析性研究
C. 实验性研究
D. 理论性研究
E. 包括以上四种
[简答题]你能举出几个属于大尺度、天气尺度及中小尺度的天气系统吗?
[单项选择]下列不属于航道维护尺度的是()。
A. 水深
B. 宽度
C. 弯曲半径
D. 范围
[简答题]语音信号数字化过程中,采用的量化方法是什么?
[多项选择]下列各种方法中,属于提高传热的方法是()。
A. 增加流体流度
B. 设置肋片
C. 管内加插入物增加流体扰动
D. 采用导热系数较小的材料使导热热阻增加
[单项选择]比较适合于评价具有某种与职位相关的潜能,但又没有机会表现的应聘者时常常采用的方法为()
A. 工作模拟
B. 工作样本分析
C. 心理测验
D. 压力测试
[填空题]评价的方法有量化评价和()评价。
[单项选择]下列选项中不属于决定建筑尺度依据的是()。
A. 功能
B. 审美
C. 空间
D. 环境特点
[单项选择]下列哪一项不属于决定建筑尺度的依据。()
A. 功能
B. 审美
C. 空间
D. 环境特点
[简答题]试述职位评价原则。

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