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[单项选择]个人在职业生涯开发过程中,针对个人关系的维持和开发而采取的各种措施属于个人职业生涯开发策略中的()
A. 人际交往策略
B. 工作策略
C. 学习与培训策略
D. 工作—家庭平衡策略
[多项选择]从个人职业生涯开发策略的形式来看,可以细分为以下几种基本类型()
A. 工作策略
B. 学习与培训策略
C. 人际交往策略
D. 工作——家庭平衡策略
E. 沟通策略
[单项选择]在个人职业生涯开发策略中,个人为实现个人工作绩效目标而拟定采取的各种针对绩效维持和改进的行动的集合策略称为()
A. 工作策略
B. 人际交往策略
C. 学习与培训策略
D. 工作—家庭平衡策略
[单项选择]个人为实现工作绩效而拟定采取的各种针对绩效维持和改进的行动的集合。这描述的是职业生涯开发策略的()
A. 工作策略
B. 学习与培训策略
C. 人际交往策略
D. 工作——家庭平衡策略
[简答题]简述影响个人职业生涯开发的个人因素和外部因素。
[单项选择]在组织职业生涯开发的一般开发方法中,特别适宜于组织职业生涯开发培训中对新员工的培训的方法是()
A. 在职培训法
B. 见习培训法
C. 工作轮换法
D. 案例研究法