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发布时间:2024-06-20 06:45:56

[判断题]因客观原因无法进行岗位轮换的应执行离岗稽核或强制休假等制度。

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[多项选择]关键岗位人员因特殊原因无法进行岗位轮换的,应实行()。
A. 强制休假
B. 视情况而定
C. 继续留任
D. 任职期满后离岗审计
[填空题]农村信用社员工原则上实行岗位轮换制,根据不同岗位对员工进行定期或不定期岗位轮换。其中在财务、稽核等重要岗位工作满()的,必须进行岗位轮换。
[判断题]离任、离岗稽核原则上坚持被稽核人“先离任、离岗,后安排、再稽核”的原则,被稽核人重新任职后再进行离任离岗稽核。
[简答题]什么是离任、离岗稽核?
[简答题]离岗稽核的重点内容有哪些?
[多项选择]离任、离岗稽核,是指被稽核人拟离开现任职务或岗位对其在任职(在岗)期间的()作出客观公正的评价。
A. 经营管理行为
B. 履职行为
C. 经济责任
D. 岗位责任区
E. 经营目标完成情况
[单项选择]离任、离岗稽核报告一式()份,由稽核组长及成员签字后,交被稽核人签署意见,同时向被稽核人所在单位反馈情况。
A. 2
B. 3
C. 5
D. 10
[填空题]稽核组原则上应在接到离任、离岗稽核通知书3日后,进驻被稽核人所在单位,实施()。
[简答题]被稽核人及所在单位接到离任、离岗稽核通知书后,应积极做好准备工作,在稽核组进驻后提供哪些资料?
[多项选择]离任、离岗稽核中有关重要资料,包括稽核报告,被稽核人述职报告及其说明、()、附表等,作为机密档案随稽核报告存档保管。
A. 稽核工作底稿
B. 稽核作业记录
C. 取证材料
D. 重要谈话记录
E. 稽核签证单
[判断题]岗位轮换实行先移交后离岗、先审计后上岗的原则。
[填空题]离任、离岗稽核按照干部管理权限,原则上实行()。
[判断题]离任、离岗稽核按照干部管理权限,原则上实行“下查一级”。
[填空题]离任、离岗稽核程序包括四个阶段:准备阶段、()、()、终结阶段。
[单项选择]委派会计必须不定期进行岗位轮换,轮岗时间为()。
A. 一年
B. 二年
C. 半年
D. 三年
[单项选择]对账中心专职对账人员工作满()的,必须进行岗位轮换。
A. 1年
B. 2年
C. 3年
D. 4年
[判断题]按照岗位轮换要求,总会计、营业经理每两年岗位轮换一次。
[判断题]根据岗位轮换有关规定,每年实行强制休假延期岗位轮换的人员不得超过应轮换人员总数的5%。
[判断题]票据交换岗、上门收款岗和上门服务岗每年必须进行岗位轮换。

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