更多"豪斯认为一个人的领导风格不是一成不变的，同一个人可以根据不同的情境表现"的相关试题:
[判断题]领导风格理论认为，领导风格应是一种连续变化的过程。
[判断题]领导风格连续统一体理论认为没有一种领导风格总是正确的，也没有一种领导风格总是错误的。
[多项选择]豪斯将领导分为四种类型；支持型、参与型、（）。
A. 任务型
B. 指令型
C. 团队型
D. 成就型
[单项选择]利克特认为最好的领导风格是（）
A. 民主参与型
B. 专职独裁型
C. 仁慈专制型
D. 民主协商型
[判断题]情景领导理论认为，领导者应该根据下属的成熟水平选择正确的领导风格。
[多项选择]豪斯提出的领导方式是（）。
A. 指导型领导方式
B. 支持型领导方式
C. 参与型领导方式
D. 成就取向型领导方式
[单项选择]领导生命周期理论认为，最有效的领导风格应随着（）
A. 领导者的成熟度的变化而变化
B. 领导者的领导能力的变化而变化
C. 员工的成熟度的变化而变化
D. 员工的工作成熟度的变化而变化
E. 员工的心理成熟度的变化而变化
[单项选择]杜甫的诗歌主要表现出（）的风格特点
A. 雄奇奔放
B. 清丽自然
C. 沉郁顿挫
[判断题]目标路径理论认为，环境因素和领导风格的互为补充，下属的特质决定了他对环境因素及领导风格的评价。
[单项选择]在任务不明确或紧张时比在任务很有条理和安排妥当时，豪斯的路径—目标理论中的哪种领导风格会导致较高的满意度（）
A. 指导的
B. 支持的
C. 参与的
D. 成就取向的
[判断题]菲德勒认为一个人的领导风格是稳定不变的。
[单项选择]领导生命周期理论认为，最有效的领导风格应随着（）的变化而变化
A. 领导者的成熟度
B. 领导者的领导能力
C. 员工的成熟度
D. 员工的工作成熟度
E. 员工的心理成熟度
[判断题]民主式的领导风格一定优于权威式的领导风格。
[单项选择]重视下属，认为正确的领导风格必须根据下属的成熟度水平来确定的领导理论是：（）
A. 权变理论
B. 情境领导理论
C. 目标理论
D. 领导者参与模型
[判断题]在勒温的领导风格理论中，他认为员工满意度最高的领导者作风是放任式。
[判断题]行政系统中的领导者与被领导者表现出相对性。
[单项选择]斯藤豪斯认为，课程开发的任务就是要选择活动内容，建立关于学科的过程、概念与标准等知识形式的课程，并提供实施的（）
A. 目标原则
B. 过程原则
C. 评价原则
D. 组织原则
[单项选择]根据领导的完成任务职能和群体维持职能划分，有两种基本的领导风格，其中，（）领导风格寻求与员工建立友好、信任和相互尊重的关系。
A. 任务导向型
B. 员工导向型
C. 效益导向型
D. 企业导向型
[多项选择]领导情境理论将领导风格分为（）。
A. 指示型
B. 推销型
C. 授权型
D. 集权型
E. 参与型
