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发布时间:2023-12-25 22:39:04

[简答题]制定培训风险管理制度需要考虑哪些问题?

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[简答题]制定培训风险管理制度需要考虑哪些问题?
[多选题]通过制定管理制度规避培训风险,需要考虑(  )。
A.明确双方的权利和义务
B.员工参加培训的原因
C.明确双方的违约责任
D.员工将来的发展方向
E.建立相对稳定的劳动关系
[多选题]通过制定管理制度规避企业培训的风险,需要考虑的问题有( )。
A.企业根据《劳动法》与员工建立相对稳定的劳动关系
B.企业根据《劳动合同》与员工建立相对稳定的劳动关系
C.根据具体的培训活动情况考虑与受训者签订培训合同,从而明确双方的权利义务和违约责任
D.培训前,企业要与受训者签订培训合同,明确企业和受训者各自负担的成本、受训者的服务期限、保密协议和违约补偿等相关事项
E.根据“利益获得原则”即谁投资谁受益,投资与受益成正比关系,考虑培训成本的分摊与补偿
[多选题]商业银行操作风险管理制度体系中的管理工具需要制定的管理办法包括()。
A.制定操作风险与控制自我评估
B.业务连续性管理
C.损失数据收集
D.关键风险指标监测
E.外包业务管理?
[单选题]“制度规范的制定要从需要出发,不是为制定制度而制定”,这句话描述的是制定人力资源管理制度的( )要求。
A.从企业具体情况出发
B.满足企业的实际需要
C.注重系统性和配套性
D.保持合理性和先进性
[单选题]“制度规范的制定要从需要出发,不是为制定制度而制定”,这句话描述的是制定人力资源管理制度基本要求中的()
A.从企业具体情况出发
B.满足企业的实际需要
C.注重系统性和配套性
D.保持合理性和先进性
[多选题]家长打算让子女在未来出国深造,则需要考虑哪些问题?( )
A.何时出国
B.出国后是否回来
C.出国后选择公立学校还是私立学校
D.选择在哪个国家接受教育
E.父母是否陪同出国
[单选题]证券公司经理层对全面风险管理承担主要责任,应当履行的职责包括(  ) ①制定风险管理制度,并适时调整 ②建立健全公司全面风险管理的经营管理架构 ③建立涵盖风险管理有效性的全员绩效考核体系 ④建立完备的信息技术系统和数据质量控制机制
A.①②③
B.①②④
C.②③④
D.①②③④
[多选题]制定起草绩效管理制度应体现以下哪些要求(  )。
A.全面性与完整性
B.相关性与有效性
C.明确性与具体性
D.可操作性与精准性
E.原则一致性与可靠性
[单选题]原色公司是一家新成立的高新技术企业,在成立之初,公司管理层制定了严格的全面风险管理制度。原色公司在实施全面风险管理过程中,采用定性与定量相结合的方法,按照风险发生的可能性及其影响程度等,对识别的风险进行分析和排序,并确定关注的重点和优先控制的风险。根据我国《企业内部控制基本规范》,该公司的上述做法涉及的内部控制要素是( )。
A.内部环境
B.控制活动
C.风险评估
D.信息与沟通
[单选题]商业银行制定的集团客户授信业务风险管理制度应报( )备案。
A.中国银行业协会
B.中国银监会
C.商务部
D.中国人民银行

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