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[单项选择]赫兹伯格的双因素理论是关于保健和（）的双因素理论。
A. 激励
B. 创新
C. 生产
D. 人文
[多项选择]赫兹伯格的双因素理论认为，双因素主要包括（）
A. 积极因素
B. 消极因素
C. 保健因素
D. 激励因素
[判断题]双因素理论是美国心理学家弗雷德里克·赫兹伯格提出的。赫兹伯格的双因素理论中，导致员工极端不满的因素被称为保健因素，使员工感到极端满意的因素被称为激励因素。
[多项选择]赫茨伯格双因素理论所谈到的双因素是（）。
A. 保健因素
B. 稳定因素
C. 可变因素
D. 激励因素
[单项选择]双因素理论包括哪两个因素（）
A. 激励因素、精神因素
B. 保健因素、物质因素
C. 精神因素、物质因素
D. 激励因素、保健因素
[单项选择]双因素理论是指哪两个理论（）
A. 激励因素和管理因素
B. 激励因素和保健因素
C. 保健因素和期望因素
D. 管理因素和期望因素
[单项选择]赫兹伯格的双因素激励理论把与激励有关的因素分成（）。
A. 低层次因素与高层次因素
B. 成就因素、权力因素与亲和因素
C. 保健因素与激励因素
D. X因素与Y因素
[多项选择]下列双因素理论中属于激励因素的是（）
A. 责任
B. 工作条件
C. 同事关系
D. 工资
E. 成就
[判断题]赫茨伯格双因素理论指的是效力和效能理论。
[单项选择]马斯洛需要层次理论中的（）需要属于双因素理论中的激励因素。
A. 生理
B. 安全
C. 社交
D. 自我实现
[单项选择]根据赫茨伯格的双因素理论，下列产品因素属于动机因素的是（）
A. 质量
B. 性能
C. 价格
D. 款式
[单项选择]按照双因素理论，属于保健因素的是（）。
A. .工作内容
B. 工作环境
C. 工作上的成就感
D. 工作富有挑战性
[单项选择]按照双因素理论，下面哪一种因素不属于激励因素（）。
A. 工作成就感
B. 责任心
C. 工作内容的吸引力
D. 工作环境
