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发布时间:2023-10-21 09:44:28

[简答题]简述组织中管理跨度设计时所谓权变因素具体包括哪些。

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[单项选择]以下哪项不是影响组织结构的权变因素?()
A. 战略
B. 环境
C. 部门间相互依赖的关系
D. 生产技术
E. 竞争对手的组织结构
[单项选择]下列组织结构设计的主要参数中。属于权变因素的有()。(1)管理层次和管理幅度(2)企业环境(3)集权程度(4)企业生命周期(5)人员素质(6)人员结构
A. (1)(3)(6)
B. (2)(4)(5)
C. (2)(4)(6)
D. (2)(3)(5)
[名词解释]权变管理
[多项选择]职位设计的权变因素主要有()。
A. 组织因素
B. 环境因素
C. 人员因素
D. 社会期望
E. 技术因素
[多项选择]影响授权的权变因素主要有以下哪些()
A. 组织规模
B. 组织文化
C. 下属的成熟度
D. 任务的复杂性和重要性
E. 只有C+D
[多项选择]影响计划工作的主要权变因素有()。
A. 组织技术特点
B. 环境的不确定性
C. 未来承诺的时间长短
D. 组织层次
E. 人员结构
[简答题]试结合实际论述销售人员薪酬的权变因素。
[简答题]试分析学校领导行为的权变因素有哪些?
[简答题]结合实际分析学校领导行为的权变因素有哪些?
[简答题]简述权变学派的管理方法?权变理论的管理方法主要体现在两个方面:
[多项选择]下列权变因素中,对计划类型产生影响的是()
A. 管理者所处的组织层次
B. 管理者个性
C. 组织生命周期
D. 组织环境的不确定性
[单项选择]下面哪一项不属于菲德勒的情景权变因素?()
A. 工作绩效
B. 任务结构
C. 职位权力
D. 领导-部属关系
[简答题]哪些权变因素能够提高态度和行为之间的统计学相关系数?
[简答题]试述权变管理理论在组织结构方面的观点。
[单项选择]途径-目标理论中,权变因素除职工特点外,还有()。
A. 目标因素
B. 领导人因素
C. 群体因素
D. 环境因素
[简答题]简述组织设计的权变理论,它对实际管理工作有何指导意义?
[单项选择]途径—目标理论提出,权变因素除了工作场所的环境特点外还包括()。
A. 上下级关系
B. 下属的个性特点
C. 任务结构
D. 职位权力
[单项选择]按照管理学的权变理论,权变关系是指()这两个基本变量之间的函数关系。
A. 管理方法技术和管理条件环境
B. 管理的近期目标和中长期目标
C. 管理的组织和管理的环境条件
D. 管理的集权和分权

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