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发布时间:2023-10-11 18:11:17

[单项选择]下属对待上司应该持以什么养的态度()
A. 尽力表现
B. 忠于上司
C. 阿谀奉承
D. 里表不如一

更多"下属对待上司应该持以什么养的态度()"的相关试题:

[单项选择]对待上司的礼仪是()。
A. 谁都愿意听好话,说奉承话肯定能得到上司喜欢
B. 上司自有他高明之处,你有意见也往往很片面,不必多嘴多舌,惹上司不高兴
C. 对上司有意见,说时要注意场合,更要掌握分寸
D. 对上司有意见,就应该直说,这是对工作、对上司负责和尊重的表现
[单项选择]关于下属与上司相处的方法,下列表述错误的是()。
A. 理解上司的立场
B. 工作都结束后再报告
C. 向上司提出自己的意见
D. 依上司的指示行事
[判断题]绩效考评就是上司对下属的评价。
[单项选择]在办公室与下属相处时,上司应做到()
A. 应积极主动地关心、帮助下属,对待下属要一视同仁
B. 如果下属在工作中只要有不当之处,就要及时指出,并公开批评,树立威信
C. 在做其他事时,同时听下属汇报,提高工作效率
[多项选择]影响个人对待疾病态度的因素有()
A. 医疗设备情况
B. 病人的社交团体
C. 社会经济状况
D. 过去的患病经验
E. 文化背景及宗教信仰
[单项选择]上司对下属的不良工作绩效进行归因分析的时候,更多把下属的不良工作绩效归因于下属的内部原因,如能力不够或努力不足等,而不是外部环境方面的原因,如资源不够等;这一现象反应的是()。
A. 自我服务的偏差
B. 首因效应
C. 基本归因偏误
D. 近因效应
[单项选择]上司对下属直接管理的数额是()。
A. 管理层次
B. 管理幅度
C. 管理强度
D. 管理范围
[单项选择]作为下属,在与上司沟通时,以下心态不够正确的是()。
A. 上司能力不如自己,和上司沟通是为了指点上司
B. 上司对下属进行监管时,即使上司语言过火,方式简单,也是上司的一种组织行为
C. 下属应把上司当做自己的职场引路人
D. 下属应当为上司分担压力
[判断题]当上司要求文员协助私人事务时,就把它当作是上司利用文员下属同事的关系来协助他解决私人的事务。
[单项选择]我国许多企业中,员工对待顾客态度冷漠,究其原因是()。
A. 没有给员工足够的培训
B. 没有给员工足够的报偿
C. 没有用好自己的员工
D. 没有让员工真正接受市场经济
[判断题]质量是一种态度,是你如何对待工作的态度。你怎么对待工作,工作就会相应地带给你什么。
[判断题]文章列举了毕加索对待朋友的态度,可见作者对此持肯定态度。
[单项选择]孔子对待鬼神的态度是()。
A. 祭祀
B. 崇拜
C. 信奉
D. 敬而远之
[单项选择]下列各项中不属于上司向下属推销建议的方法是哪一项()
A. 处理不认同
B. 处理反对
C. 处理不关心
D. 处理怀疑
[单项选择]男女双方对待建议的态度是()。
A. 男性排斥不请自来的建议;女性认为男士指手画脚的建议是不解风情
B. 男性需要被人呵护
C. 女性需要滔滔不绝的讲述
D. 男性需要独处,冷静
[单项选择]()标志着一个人的思想品德,是个人对待现实态度和行为方式的稳定的心理特征。
A. 自尊心
B. 控制力
C. 性格
D. 自信心
[单项选择]我国法律政策对待婚约的态度是()。
A. 订婚不是婚姻成立的必要手续和条件
B. 法律即不提倡,也不禁止订立
C. 婚约没有法律约束力
D. 婚约可以随时解除
[判断题]对待创业的态度分知难而进和知难而退两种。
[单项选择]技术分析流派对待市场的态度是()。
A. 市场有时是对的,有时是错的
B. 市场永远是对的
C. 市场永远是错的
D. 不置可否

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