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发布时间:2023-11-03 18:37:08

[单项选择]企业劳动争议调解委员会由劳动者代表和企业代表组成,人数(),双方人数应当对等。
A. 根据劳动者代表提议
B. 根据企业代表提议
C. 根据劳动者比例
D. 由双方协商确定

更多"企业劳动争议调解委员会由劳动者代表和企业代表组成,人数(),双方人数应"的相关试题:

[单项选择]企业劳动争议仲裁委员会组成人数应该为()
A. 单数
B. 双数
C. 没有限制
[单项选择]劳动争议仲裁委员会由()代表、工会代表和企业方面代表组成。
A. 劳动政府部门
B. 公安机关
C. 劳动行政部门
D. 检察机关
[简答题]企业劳动争议调解委员会如何组成?
[判断题]劳动争议调解委员会的组成包括法院代表。
[单项选择]劳动争议仲裁委员会应组成特别仲裁庭,适用特别程序审理的集体劳动争议案件,职工一方人数在一定数额以上才适用该程序,具体人数为()。
A. 5人以上
B. 30人以上
C. 40人以上
D. 50人以上
[单项选择]劳动争议仲裁委员会由三方代表组成,下列不属于三方代表的是()。
A. 同级工会的代表
B. 用人单位方面的代表
C. 政府综合部门代表
D. 劳动行政主管部门代表
[简答题]企业劳动争议调解委员会由哪些成员组成?
[单项选择]我国劳动争议中界定集体劳动争议的人数的标准为()。
A. 3人以上
B. 4人以上
C. 5人以上
D. 10人以上
[单项选择]劳动争议仲裁委员会由3方代表组成,其中不是一方代表的是()。
A. 职工代表
B. 工会代表
C. 政府综合部门代表
D. 劳动行政部门代表
[多项选择]在用人单位内设立的劳动争议调解委员会由()组成。劳动争议调解委员会主任由工会代表担任。
A. 用人单位代表
B. 工会代表
C. 职工监事
D. 职工代表
[多项选择]企业劳动争议调解委员会由下列人员组成()。
A. 劳动者代表
B. 企业代表
C. 企业党委代表
D. 企业工会成员
[单项选择]劳动争议人数(或人次数)反映的是劳动争议的()。
A. 严重情况
B. 规模大小
C. 结构程度
D. 质量程度
[单项选择]集体劳动争议主要指人数在()人以上的劳动争议。
A. 5
B. 10
C. 15
D. 20
[多项选择]劳动争议调解组织调解的劳动争议包括()争议
A. 因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
B. 因除名、辞退和辞职、离职发生的争议
C. 因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的
[多项选择]企业劳动争议调解委员会调解劳动争议的程序是()。
A. 申请
B. 受理
C. 调查
D. 调解
E. 制作调解协议书
[简答题]简述企业劳动争议调解委员会调解劳动争议应遵循的原则。
[多项选择]《劳动争议调解仲裁法》第十九条第一款规定,劳动争议仲裁委员会由哪些组成?()
A. 由劳动行政部门代表
B. 工会代表
C. 企业方面代表
D. 民主管理部门
[多项选择]根据有关规定,我国劳动争议调解委员会由以下各方代表组成,具体包括()
A. 职工群众代表
B. 企业行政代表
C. 企业工会代表
D. 劳动行政部门代表
[多项选择]企业劳动争议调解委员会调解与劳动争议仲裁委员会、人民法院处理劳动争议时的调解,有如下区别()。
A. 在劳动争议处理中的地位不同
B. 主持调解的主体不同
C. 调解的对象不同
D. 调解案件的范围不同
E. 调解的效力不同

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