[多项选择]以下哪些因素是公共部门绩效评估历史发展过程中的影响因素：（）。
A. 社会科学的发展、新的管理理念的出现
B. 公众期待日益强烈
C. 竞争压力、财政压力
D. 政府的推动和支持

更多"以下哪些因素是公共部门绩效评估历史发展过程中的影响因素：（）。"的相关试题:

[多项选择]绩效评估实施过程中评估者的心理反应主要有：（）。
A. 参照效应
B. 成见效应
C. 逆反心理
D. 刻板印象

[简答题]简述英国公共部门绩效评估的发展特点。

[简答题]简述英国公共部门绩效评估的发展历程。

[名词解释]绩效评估

[多项选择]公共部门绩效评估的发展趋势：（）。
A. 绩效评估的服务化
B. 绩效评估的制度化
C. 绩效评估的规范化
D. 绩效评估中强调公众导向

[判断题]360度绩效评估又称为全方位绩效评估，是绩效评估的最佳方法。

[名词解释]员工绩效评估

[单项选择]非营利组织的绩效评估一般包括三个层面，即员工的绩效评估、项目主管和部门主管的绩效评估和（）
A. 自我评价
B. 秘书长和组织运作的绩效评估
C. 外部评价
D. 利益相关者评估

[简答题]公共部门绩效评估与公共项目绩效评估之间的异同。

[判断题]绩效管理就是绩效评估。

[判断题]公共部门绩效评估所运用的方法来自于企业绩效评估。

[单项选择]以下对绩效评估作用描述错误的是（）。
A. 绩效评估是科学管理的基础
B. 绩效评估是激励员工的手段
C. 绩效评估是吸收人才的依据
D. 绩效评估是增强组织沟通的方法

[多项选择]根据绩效评估的内容，绩效评估指标的内容包括（）。
A. 业绩评估
B. 反馈评估
C. 能力评估
D. 工作态度评估

[判断题]绩效评估工作结束后，绩效评估结果不需向社会公布。

[简答题]与发展式绩效评估有关的4前沿理论

[多项选择]绩效评估的结果有以下哪些用途（）
A. 用于薪酬的分配和调整
B. 不利于直接有效地职位的调动
C. 检验员工选拔与培训的有效性
D. 有助于公司裁员

[多项选择]公共部门绩效评估和企业绩效评估的差异体现在：（）。
A. 目标上的差异
B. 产品形态上的差异
C. 产品标准上的差异
D. 价格机制上的差异

[单项选择]我们所探讨的绩效评估主要是指对（）的绩效评估。
A. 政府预算
B. 政府人力资源
C. 政府业绩
D. 政府采购

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