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发布时间:2023-10-14 08:32:07

[判断题]《国家赔偿法》规定的生活费的发放标准,参照当地最低生活保障标准执行。

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[单项选择]国家赔偿中生活费的发放标准参照()标准执行。
A. 国家上年度职工日平均工资
B. 国家本年度职工日平均工资
C. 当地民政部门有关生活费救济的规定
D. 当地最低生活费
[单项选择]各级行可参照当地政府的规定,合理确定会议费开支标准,各行会议费最高综合定额控制标准原则上不得超过当地政府机关最高标准的()。
A. 80%
B. 100%
C. 120%
D. 200%
[单项选择]工资标准不得低于当地和该单位()规定的最低工资标准。
A. 劳动部门
B. 行政部门
C. 集体合同
D. 岗位工资
[判断题]用人单位违反《最低工资规定》规定支付给劳动者的工资低于当地最低工资标准的,由劳动保障行政部门责令其限期补发所欠劳动者工资,并可责令其按所欠工资的1至5倍支付劳动者赔偿金。
[判断题]病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的80%。
[单项选择]《国家电网公司员工奖惩规定》的规定,留用察看处分期(),处分期内,按当地最低工资标准(扣除保险后)发放工资。
A. 六个月
B. 一年
C. 一至二年
D. 二年
[单项选择]劳动法规定,国家实行最低工资保障制度,用人单位支付给劳动者的工资不能低于当地的最低工资标准,乡镇企业()。
A. 根本没有最低工资
B. 可以不遵守
C. 在此规定的基础上适当下浮
D. 必须执行此规定
[判断题]集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准,用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。
[判断题]《旅行社条例》规定,旅行社聘用导游人员应当依法签订劳动合同,并向其支付不低于当地最低工资标准的报酬
[判断题]《旅行社投保旅行社责任保险规定》规定的投保标准只是一个最低标准,旅行社可以根据自身需要提高保额。
[判断题]根据我国最低工资法的相关规定,劳动者在任何情形下均有权获得不少于当地依法确定的最低工资标准的工资。
[单项选择]项目资本金来源符合国家相关规定,项目资本金比例不低于国家规定的行业最低比例标准,行业最低比例标准是()。
A. 0.1
B. 0.15
C. 0.2
D. 0.25
[单项选择]根据我国《最低工资规定》的规定,用人单位依法支付给劳动者的工资在剔除法定项目以后,不得低于当地最低工资标准。否则,由劳动保障行政部门责令其限期补发所欠劳动者工资,并可责令其按所欠工资的多少倍支付劳动者赔偿金?()
A. 1—5倍
B. 2—5倍
C. 3—10倍
D. 5—10倍
[单项选择]合作社客户应执行行业信贷政策和法人客户名单制管理相关规定,客户分类标准参照()标准执行。
A. 大型企业
B. 中型企业
C. 小微企业
D. 个体工商户
[单项选择]住院伙食补助费可以参照当地何种类型的人员的出差伙食补助标准予以确定?()
A. 国家机关一般工作人员
B. 临时工
C. 城镇居民人均可支配性收入
D. 城镇居民人均纯收入
[判断题]根据《国家电网公司员工奖惩规定》,留用察看处分期内,按当地平均工资标准(扣除保险后)发放工资。
[判断题]符合《中小企业划型标准规定》所规定的微型企业标准的企业参照执行《小企业会计准则》。
[单项选择] 下列关于最低工资保障制度的说法,正确的有()。 ①《最低工资规定》提出了最低工资标准测算方法 ②最低工资制度有利于保障劳动者的基本生活 ③最低工资标准每年至少调整一次 ④最低工资应以法定货币按时给付
A. ①②③④
B. ①②④
C. ②③④
D. ①②③
[单项选择]病假工资低于当地最低工资标准80%的,按()支付。
A. 病假工资
B. 当地最低工资标准
C. 当地最低工资标准的60%
D. 当地最低工资标准的80%

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