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发布时间:2024-06-23 02:50:42

[多选题]作为生产性服务业的重要门类,人力资源服务业其核心是要实现劳动力市场中人才供需的有效对接,使人力资源配置更加有效。人力资源服务行业具体的服务内容包含哪些?( )
A.招聘服务
B.劳务派遣
C.人力资源管理咨询服务
D.就业服务
E.职业指导服务

更多"[多选题]作为生产性服务业的重要门类,人力资源服务业其核心是要实现劳动"的相关试题:

[多选题]人力资源服务业是生产性的服务业,也是现代服务业的重要的组成部分。人力资源服务业发展政策作为推动产业发展的“油门”和“加速器”,要发挥哪几个方面的作用?( )
A.推动各类人力资源服务机构的发展,增加人力资源服务供给
B.增强人力资源服务创新能力,推进领域的管理创新、服务创新和产品创新
C.加强人力资源服务产业园的统筹规划和政策引导
D.推进人力资源服务企业与新一代信息技术深度融合,创新人力资源服务工具和商业模式
E.通过引进、培养等手段,加强人力资源服务业人才队伍建设
[多选题]人力资源服务业为企业提供人力资源各项外包服务,以提升企业经营效能,促进企业转型升级的生产性服务业。在科技革命的引领下,人力资源服务业正在以计算机取代传统手工操作模式,逐步实现( )的目标。
A.操作流程化
B.数据标准化
C.管理经验化
D.信息共享平台化
E.系统及其各功能模块化
[单选题]( )年,我国首次提出要将人才服务作为服务业的一个重要门类,强调“发展人才服务业,完善人才资源配置体系”、“扶持一批具有国际竞争力的人才服务机构”。
A.2001
B.2003
C.2005
D.2007
[简答题]人力资源服务业作为现代服务业的一个重要组成部分,经过长期不断发展进化,无论是在全球,还是在中国,整个行业有百家争鸣之繁荣,也有群雄逐鹿之激烈。请结合实际,谈谈在新的时代背景下,我国人力资源服务业呈现出哪些新趋势?
[多选题]劳动力是任何社会生产的基本要素,在特定的社会发展阶段和特定的历史条件下,劳动力作为一种特殊商品,其价值的构成包括( )
A.维持劳动者自身生存所必需的生活资料的价值
B.劳动者繁育后代所必须的生活资料的价值
C.培养和训练劳动者所需要的费用
D.劳动者在必要时间内创造的价值
[多选题]劳动力是任何社会生产的基本要索,在特定的社会发畏阶段和特定的历史条件下,劳动力作为一种特殊商品,其特殊性表现在
A..劳动力的使用价值是价值的源泉
B..在消费劳动力过程中能够创造新的价值
C..在清费劳动力过程中创造的价值超过劳动力自身的价值
D..劳动力的使用价值是劳动力价值与剩余价值之和
[单选题]劳动力商品的价值决定有一个重要特点,就是劳动力的价值: (  )  
A. 由劳动时间决定
B. 由生产该商品的社会必要劳动时间决定
C. 包含一个历史的道德的因素
D. 由一系列生产资料和生活资料的价值决定
[多选题]商务服务业作为现代服务业的重要组成部分,它对经济发展的促进和推动作用主要表现在____。
A.促进专业化分工和社会资源配置效率的提高
B.推动产业整体竞争力的提升
C.完善区域和城市高端服务功能
D.作为劳动密集型产业能大幅增加就业
[单选题]教育能把可能的劳动力转化为现实的劳动力,是()再生产的重要手段。
A.生产力
B.人才
C.劳动力
D.科学知识
[单选题]中国制造过去的发展,主要是依赖于资源、资本和劳动力的投入。要实现未来中国制造升级,由中国制造走向“中国智造”,必须要( )
①实施创新驱动发展战略,提高自主创新能力
②放弃传统制造业,推动产业结构优化升级
③立足我国国情,依靠自身力量实现
④促进资源节约和环境保护,增强可持续发展能力
A. ①②
B. ①③
C. ③④
D. ①④

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