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[简答题]根据《人力资源培训服务规范》，服务机构在进行课程项目研发时，应当注意哪些方面事项？
[判断题]根据《人力资源培训服务规范》，服务机构从事人力资源培训服务应获得相应资质。
A.正确
B.错误
[单选题]根据《人力资源培训服务规范》，服务机构应按照（ ）提供培训服务。
A.培训需求报告
B.培训讲师要求
C.专业人员意见
D.签订的服务协议
[多选题]根据《人力资源培训服务规范》，培训服务机构应根据培训需求分析结果及客户意见，确定下列培训的哪些内容？（ ）
A.课程主题
B.课程内容
C.教材
D.参考资料
E.师资
[单选题]根据《人力资源培训服务规范》，服务机构应根据培训方案、针对培训内容，组织（ ）进行考核。
A.考核人员
B.培训对象
C.辅助人员
D.专业人员
[单选题]根据《人力资源培训服务规范》，服务机构的专业人员需具备（ ）以上人力资源培训工作经验。
A.半年
B.一年
C.两年
D.三年
[判断题]根据《人力资源培训服务规范》，服务机构的专业人员需同时具备人力资源培训的专业知识、岗位能力和工作经验。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《人力资源培训服务规范》，服务机构应建立培训信息数据库。
A.正确
B.错误
[单选题]根据《人力资源培训服务规范》，服务机构应按照（ ）提供培训资料、教学设备。
A.培训需求报告
B.培训讲师要求
C.培训方案
D.专业人员意见
[判断题]根据《人力资源培训服务规范》，服务机构必须向客户提供培训需求分析报告。
A.正确
B.错误
[判断题]根据《人力资源培训服务规范》，服务机构应通过签订服务协议的形式与客户确定培训关系。
A.正确
B.错误
