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[简答题]人力资源服务业作为第三产业中较为独特的分支，其既具备经济价值，也具备社会服务价值，能够为我国就业服务、人才发展、人力资源配置优化提供诸多帮助。然而，目前我国人力资源行业总体面临着服务水平不高、国际竞争力弱等问题，为应对这些问题，我国人力资源服务业发展政策走向有哪些？
[多选题]人力资源服务业是生产性的服务业,也是现代服务业的重要的组成部分。人力资源服务业发展政策作为推动产业发展的“油门”和“加速器”，要发挥哪几个方面的作用？（ ）
A.推动各类人力资源服务机构的发展，增加人力资源服务供给
B.增强人力资源服务创新能力，推进领域的管理创新、服务创新和产品创新
C.加强人力资源服务产业园的统筹规划和政策引导
D.推进人力资源服务企业与新一代信息技术深度融合，创新人力资源服务工具和商业模式
E.通过引进、培养等手段，加强人力资源服务业人才队伍建设
[单选题]（ ）年，我国首次提出要将人才服务作为服务业的一个重要门类，强调“发展人才服务业，完善人才资源配置体系”、“扶持一批具有国际竞争力的人才服务机构”。
A.2001
B.2003
C.2005
D.2007
[简答题]人力资源服务业作为现代服务业的一个重要组成部分，经过长期不断发展进化，无论是在全球，还是在中国，整个行业有百家争鸣之繁荣，也有群雄逐鹿之激烈。请结合实际，谈谈在新的时代背景下，我国人力资源服务业呈现出哪些新趋势?
[多选题]商务服务业作为现代服务业的重要组成部分,它对经济发展的促进和推动作用主要表现在____。
A.促进专业化分工和社会资源配置效率的提高
B.推动产业整体竞争力的提升
C.完善区域和城市高端服务功能
D.作为劳动密集型产业能大幅增加就业
[多选题]作为生产性服务业的重要门类，人力资源服务业其核心是要实现劳动力市场中人才供需的有效对接，使人力资源配置更加有效。人力资源服务行业具体的服务内容包含哪些？（ ）
A.招聘服务
B.劳务派遣
C.人力资源管理咨询服务
D.就业服务
E.职业指导服务
[判断题]信息技术服务业包括通讯传输业、电视传输业、电信和互联网增值服务业、广播电视增值服务业。____
A.正确
B.错误
[判断题]人力资源服务业作为信息密集型行业，其价值链主要是通过信息的应用来实现服务。
A.正确
B.错误
[简答题]人力资源服务业发展政策作为推动产业发展的“油门”和“加速器”，要发挥哪几个方面的作用？
[单选题]人力资源服务业作为信息密集型行业，其价值链主要是通过信息的（ ）来实现服务。
A.应用
B.共享
C.收集
D.传递
