更多"[单选题]领导人员试用期满，应坚持实事求是、客观公正的原则，由公司（）"的相关试题:
[判断题]重大火灾隐患判定应坚持科学严谨、实事求是、客观公正的原则。( )
A.正确
B.错误
[单选题]对试用期满的领导人员，于试用期满（）通知领导人员所在单位和考核对象本人启动试用期满考核工作。
A.当日
B.当月
C.三日内
D.七日内
[判断题]2. 【重大火灾隐患判定应坚持科学严谨、实事求是、客观公正的原则。——《重大火灾隐患判定方法》第4..1.条】
A.正确
B.错误
[单选题]领导人员试用期满，公司党委组织部征求公司（）意见，提出试用期满考核意见
A.党委
B.党政负责人
C.纪检办公室
D.纪委书记
[单选题]在试用期考核合格的员工,在试用期满后提交转正流程,试用期到期之日起( )日内完成转正审批流程。
A.15
B.20
C.25
D.30
[判断题]周某是新录用的公务员，试用期两年，试用期满合格，予以任职
A.正确
B.错误
[单选题]领导人员试用期满经考核合格、正式任职的，试用期（）任职时间。
A.计入
B.不计入
C.酌情计入
D.折算计入
[判断题]政府专职消防员在试用期内仅享受试用期工资待遇,与劳动合同约定工资的差额部分,将在试用期满后次月与月工资一并发放。( )
A.正确
B.错误
[多选题]领导人员（ ）、（ ）、（ ）、（ ）均实行任职试用期，实施试用期满考核。
A.提拔任职
B.公开选拔
C.竞争上岗
D.社会招聘任职
[判断题]初次评定在政府专职消防员试用期满前开展 ( )
A.正确
B.错误
[填空题]员工签订劳动合同后正式进入试用期，试用期满前十日，技术室牵头，综合管理岗负责组织转正人员填写《（）》，经部门负责人签批意见后上报公司。
[单选题]新录用的公务员试用期为( )。试用期满合格的,予以任职;不合格的,取消录用。
A.三个月
B.六个月
C.一年
D.十八个月
[判断题]新聘员工须按照《劳动合同法》规定实行试用期。试用期满考核合格后方可正式上岗，不合格者解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[多选题]员工在试用期内要求解除劳动合同的，应提前（ ）日以书面形式通知公司,试用期满后要求解除劳动合同的，应提前（ ）日以书面形式通知公司。
A.三
B.五
C.三十
D.六十
[判断题]试用期满员工的员工可以参加当年的职工健康体检。( )
A.正确
B.错误
