更多"[单选题]万隆公司安排职工李帅在国庆节期间上班。根据劳动法的规定,李帅"的相关试题:
[单选题]根据劳动法规定,休息日安排劳动者加班的,应
支付()工资。
A.1倍
B. 1.5倍
C.2倍.
D. 3倍
[多选题]《劳动法》规定,不得安排未成年人从事( )的劳动。
A. 矿山井下
B. 有毒有害
C. 国家规定的第四级体力劳动强度
D. 其他禁忌从事
[单选题]某公司安排工人刘某正月初一上班。根据《劳动法》,该公司应支付其不低于工资的( )。
A.150%
B.200%
C.300%
D.400%
[单选题].《劳动法》规定 ,不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定 的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动 。对怀孕 ( )个月以上的女职工 ,不得安排其延长工作时间和夜班劳动 。
A.五
B.七
C.八
D.九
[单选题]恒大公司安排工人刘路春节期间上班。根据劳动法,该公司应支付其不低于原工资报酬的( )
A.150%
B.200%
C.300%
D.100%
[单选题]我国《劳动法》规定,安排劳动者延长劳动时间的,用人单位应支付不低于劳动者正常工作时间工资的( )的工资报酬。
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
[单选题]2《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的
A.10
B.24
C.36
D. 48
[判断题]劳动法禁止用人单位安排怀孕7个月以上的职工延长工作时间和夜班劳动
A.正确
B.错误
[单选题]《劳动法》规定,用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过( )
A.10小时
B.24小时
C.36小时
D.48小时
[单选题]根据《劳动法》,用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际工作需要,安排劳动者在法定休假节日工作的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或者小时工资标准的( )支付劳动者工资。
A.100%
B.150%
C.200%
D.300%
[多选题]依据《劳动法》,禁止用人单位安排未成年工
从事的劳动有
()。
A.矿山井下劳动
B.有毒有害劳动
C.低温作业劳动
D.国家规定的第二级体力
劳动强度的劳动
E.国家规定的第四级体力劳动强
度的劳动
[多选题]根据《劳动法》的规定,不得安排未成年工从事()的劳动。( )
A.有毒有害
B.矿山井下
C.国家规定的第四级体力劳动强度
D.其他禁忌从事