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[判断题]《上海浦东发展银行员工违规行为处理办法》规定,违规行为的处理方式为经济处理、一般处理、纪律处分。经济处理不替代应给予的一般处理或纪律处分,不替代经济赔偿和违约责任。( )
A.正确
B.错误
[多选题]《上海浦东发展银行员工违规行为处理办法》规定,员工有以下哪些情形,可从轻处理?( )
A.主动采取措施,有效避免损失或挽回影响;
B.积极配合调查,并主动赔偿违规造成的经济损失;
C.主动讲明情况或检举他人违规行为属实的;
D.应予从轻处罚的其他情形。
[多选题]《上海浦东发展银行员工违规行为处理办法》规定,一般处理有以下哪些方式?( )
A.诫勉谈话
B.通报批评
C.停职检查
D.降职
E.免职
F.解除劳动合同
[判断题]《上海浦东发展银行员工违规行为处理办法》规定,违规责任分为:直接责任、主要责任、次要责任、管理责任、领导责任。( )
A.正确
B.错误
[多选题]《上海浦东发展银行员工违规行为处理标准》规定,运营员工有下列哪些违规行为之一的,应予以处理?( )
A.违反账户管理制度办理账户开立、管理、销户;
B.违反单位客户对账管理办法或违反规定出具客户回单、对账单,截留客户对账单;
C.违反规定为客户提供透支、垫款;
D.违反柜员卡、款箱钥匙、密码(钥)单、押本、印章、印鉴卡、空白凭证、有价单证等重要物品管理规定;
E.未按规定执行“持证上岗、不相容岗位互斥、轮岗休假、双人会同、谨慎授权、会计和重要物品交接、全面监控,以及账账、账单、账实、账款日清日结与定期检查” 等运营基本制度。
[多选题]根据《上海浦东发展银行员工违规行为处理标准》,以下哪些行为是严令禁止的?( )
A.盗用柜员卡、授权卡或密码的
B.员工在岗办理本人业务的
C.使用本人账户或操控他人账户与我行客户发生非正常资金往来的
D.办理业务过程中收付资金不入账的
[单选题]根据《上海浦东发展银行运营工作人员违规积分管理办法》规定，对同一次违规行为涉及多个专业违规积分标准的，按其中（）标准积分，不作累加。
A.分行平均
B.最高
C.网点平均
D.最低
[单选题]多个违规行为触犯员工违规行为处理办法规定的两种以上（含）条款的，应当（）
A.分开处理，按其数种违规行为中应当受到的最高处分给予处分。
B.合并处理，按其数种违规行为中应当受到的最轻处分给予处分。
C.合并处理，按其数种违规行为中应当受到的最高处分给予处分。
D.合并处理，按其数种违规行为中应当受到的最高处分加重一档给予处分。
[单选题]根据《上海浦东发展银行人民币单位银行结算账户管理办法》规定,我行人民币单位银行结算账户资料保管期限为( )。
A.永久保管
B.结算账户销户后10年
C.结算账户销户后15年
D.结算账户销户后20年
[判断题]员工违规行为处理办法中，对员工违规行为处理的特别规定：受到通报批评和纪律处分的，不给予经济处理。
A.正确
B.错误
[判断题]根据我行违规行为处理细则规定，员工违规行为从重问责是指在本办法所列的违规行为应当受到的问责幅度以内，给予较重或最重的问责。
A.正确
B.错误
[单选题]根据《上海浦东发展银行运营工作人员违规积分管理办法》（浦银运营（2017）11号）规定，对同一次违规行为涉及多个专业违规积分标准的，按其中( )标准积分，不作累加。
A.最低
B.最高
C.网点平均
D.分行平均
[单选题]根据《上海浦东发展银行运营工作人员违规积分管理办法》（浦银运营[2017]11号）规定，违规积分采取扣分制方法，每个运营工作人员初始积分为（）分，发生违规行为的，适用分值标准确定具体打分分值后，从中扣除。
A.A.6
B.B.9
C.C.12
D.D.3
[判断题]《上海浦东发展银行分行资金业务运营管理办法》规定分行运营管理部门根据资金业务前、中、后台相对独立原则,实施各项资金业务运营管理,落实各项内控管理要求,按照相关的运营操作规程,对各类资金业务进行的专业化、标准化运营处理,及为客户提供的相应运营服务。( )
A.正确
B.错误
[多选题]《上海浦东发展银行运营工作人员违规积分管理办法》（浦银运营[2017]11号）规定，各分行运营管理部门应当根据本办法的规定，制定（），明确本分行违规积分具体开展的（）、（）、（）等方面的安排，并报总行运营管理部备案。
A.A.本分行违规积分工作实施细则
B.B.机制
C.C.流程
D.D.岗位
[多选题]《上海浦东发展银行人民币单位银行结算账户管理办法》不适用以下哪些业务
A.境外机构在境内开立人民币账户（NRA）
B.跨境人民币同业往来账户的账户管理业务
C.境外机构作为投资方在境内开立人民币账户（QFII）
D.境内机构在境内开立人民币账户
[判断题]根据《上海浦东发展银行运营业务预警监控工作管理办法》,监控处理过程中的认定工作由总分行一级运营管理部门负责,下级运营管理部门无法认定的,由其上级运营管理部门认定;分支行运营管理部门无法认定的,由总行运营管理部认定。( )
A.正确
B.错误
[多选题]员工违规行为处理办法中哪些行为违规？（）
A.阻挠、刁难稽核审计人员检查的
B.不配合整改或整改不力，不认真履行整改责任，在规定的反馈时限内拒不报告整改情况，且无正当理由说明的
C.对问题进行虚假整改或不如实报告整改情况的
D.不执行审计意见、稽核审计处理决定和整改意见的
