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发布时间:2024-01-28 04:35:56

[单选题] 用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位()。
A.应当支付赔偿金;
B.可以支付赔偿金;
C.应当继续履行;
D.可以不继续履行;

更多"[单选题] 用人单位违法解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动"的相关试题:

[单选题]劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人( )标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
A.1000元以上5000元以下
B.1000元以上2000元以下
C.500元以上2000元以下
D.500元以上1000元以下
[判断题]( )用人单位违反劳动法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正,但不承担赔偿责任。
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位对未进行离岗时职业健康检查的劳动者,可以解除或者终止与其订立的劳动合同。 ( )
A.正确
B.错误
[判断题]用人单位应当在解除或者终止劳动合同时向劳动者支付经济补偿的,在办理工作交接后支付。( )
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者因某种原因未接受离岗时职业健康检查,用人单位可以解除或者终止与其订立的劳动合同。(  )
A.正确
B.错误
[单选题]用人单位因劳动者依法行使正当权利而降低其工资、福利等待遇或者解除、终止与其订立的劳动合同的,其行为( )。
A.无效
B.有效
C.需经主管部门批准
[单选题]疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,用人单位( )解除或者终止与其订立的劳动合同。
A.不得
B.可以
C.经领导批准可以
D.略
E.略
F.略
G.略
H.略
[判断题]用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[判断题]劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。
A.正确
B.错误
[单选题]劳动者严重违反( )或者用人单位规章制度的用人单位可
以解除其劳动合同。
A.劳动纪律
B.职业道德
C.标准化作业
[判断题]( )用人单位和劳动者在劳动合同期满时,劳动合同终止。
A.正确
B.错误
[多选题]72.劳动合同履行过程中,劳动者不需事先告知用人单位,可以立即与用人单位解除劳动合同的情形是()。
A.A.用人单位违章指挥,强令冒险作业危机劳动者人身安全
B.B.在试用期内
C.C.用人单位濒临破产
D.D.用人单位未依法缴纳社会保险费
E.E.用人单位以暴力、威胁手段强迫劳动者

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