更多"消除员工不满情绪的方法有很多，（）不能消除员工的不满。"的相关试题:
[填空题]消除员工不满情绪的方法有很多，其中不包括（）。
[填空题]在处理员工不满情绪的时候，如果事情不能解决，正确的做法是（）。
[填空题]当员工产生不满情绪，而事情不能得到解决时，正确的做法是（）。
[判断题]员工中出现了一些不满和抱怨，最好的方法是不去理睬。
[单项选择]天向天公司非常注重员工的个人发展。发展的方法有很多，而对员工采取什么样的发展方法要考虑很多方面的因素，（）不属于考虑的范围之内。
A. 员工个人的技能水平
B. 员工个人的经验
C. 员工的学习方法
D. 员工发展目标
[单项选择]公司领导者为了提高时间管理的效率拟定了很多方法，不能帮助他的是（）
A. 把更多操作性的工作分配出去
B. 工作时间拒绝接听任何电话
C. 学会授权
D. 相信团队成员
[单项选择]每年强制休假时间为：员工累计工作已满1年不满10年的，休假（）天；已满10年不满20年的，休假（）天；已满20年的，休假（）天。
A. 5．7．10
B. 5．10．15
C. 7．10．15
D. 7．15．20
[单项选择]从年龄上看，不满（ ）周岁的人不能从事个体工商业。
A. 16
B. 18
C. 20
[填空题]双因素理论认为（）是防止员工产生不满情绪的因素，（）是使员工得到工作满意的因素。
[单项选择]根据双因素理论，员工感到不满的主要原因是（ ）。
A. 激励因素缺乏
B. 保健因素缺乏
C. 激励因素充足
D. 保健因素充足
[单项选择]在职员工的技能不能满足工作需要等方面的原则产生的培训需求，通常使用（）方法。
A. 绩效分析法
B. 任务分析法
C. 团队分析法
D. 问卷调查法
[单项选择]厨房的火灾发生有多种因素，灭火的方法也很多。在灭救电火灾时不能使用（）。
A. 砂
B. 二氧化碳灭火器
C. 水
D. 切断电源
[单项选择]员工表达不满的方式，消极的和具有破坏性的是（ ）。
A. 辞职
B. 提建议
C. 忠诚
D. 忽视
[填空题]员工应妥善保管员工卡及员工密码，员工密码不能过于简单，并至少（）更换一次。
[单项选择]员工对工作不满的反应方式中体现建设性和积极特征的是（）
A. 辞职
B. 提建议
C. 忠诚
D. 忽视
[单项选择]员工对工作不满的反应方式中体现建设性和消极的特征是（）
A. 辞职
B. 忠诚
C. 提建议
D. 忽视
