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发布时间:2023-10-13 13:51:06

[多项选择]企业人力资源外部环境分析的目的和内容包括( )。
A. 全面了解和掌握外部环境的状况及其变化的总趋势
B. 揭示企业在未来发展中可能遇到的机会
C. 社会环境分析
D. 对劳动力市场功能的分析
E. 劳动市场的环境分析

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[多项选择]国家垄断资本与私人资本在企业外部结合的内容包括()
A. 直接干预私人企业的内部决策
B. 通过财政政策引导私人企业增加或减少生产
C. 通过货币金融政策引导企业的行为和发展方向
D. 通过国家向私人企业加工订货引导企业生产
E. 通过实行国民经济计划化引导私人企业向国家既定的目标发展
[多项选择]整体上看,企业外部环境分析的内容主要包括( )。
A. 宏观环境
B. 产业环境
C. 市场环境
D. 企业资源
E. 企业管理能力
[多项选择]一个企业的外部顾客主要包括( )
A. 购买者
B. 中间商
C. 加工者
D. 供应商
E. 潜在顾客
[多项选择]进行企业外部环境分析时,行业结构分析的主要内容不包括:( )。
A. 行业供给结构
B. 行业需求结构
C. 产业链结构
D. 行业成功关键因素
[多项选择]企业外部会计信息使用者包括()。
A. 企业的投资人
B. 企业的债权人
C. 企业的普通雇员
D. 政府机构
E. 在企业供职的高级经理人员
[多项选择]企业外部调研的方法主要包括( )。
A. 获取口头信息
B. 获取书面信息
C. 外部环境预测
D. 获取电话信息
E. 专题性调研
[单项选择]企业外部的不利因素不包括( )。
A. 销售网络不成熟
B. 新产品替代
C. 市场成长放缓
D. 竞争对手结盟
[多项选择]人力资源战略规划的企业外部环境包括( )。
A. 本行业发展状况与趋势
B. 劳动力市场的发展情况
C. 劳动力的市场平衡情况
D. 工会组织健全完善程度
E. 国家劳动人事法律规章
[简答题]

咨询调查的外部数据主要包括哪些内容?


[多项选择]人力资源规划受企业内外部环境的影响,其中外部环境因素包括()。
A. 经济环境
B. 企业的行业特征
C. 科技环境
D. 企业的发展战略
E. 社会文化
[多项选择]营销战略的制定需要进行企业内部和外部环境分析,应分析的内容包括( )。
A. 市场基本资料、企业经营状况
B. 产品分析、竞争状况
C. 政府产业政策
D. 消费者使用态度
[多项选择]书刊的外部装帧设计包括()等内容。
A. 类型设计
B. 形态设计
C. 美术设计
D. 纸张规格设计
E. 条码样式设计
[多项选择]企业外部的不利因素包括( )等,这些都将影响企业目前的竞争地位。
A. 市场成长放缓
B. 市场成长加快
C. 供应商讨价还价能力增强
D. 竞争对手结盟
E. 新产品替代、销售商拖延结款
[多项选择]企业人力资源供给的外部供给预测包括( )。
A. 影响企业外部劳动力供给的因素
B. 人口政策及人口现状
C. 劳动力市场发育程度
D. 择业心理偏好
E. 社会就业意识
[多项选择]影响企业人力资源管理的外部环境因素包括( )
A. 企业的生产经营状况
B. 竞争对手在人力资源方面的情况
C. 国家有关劳动人事法律法规法令
D. 各类学校和教育培训机构专门人才供给情况
E. 劳动力市场各种劳动力工资水平的变动情况
[多项选择]在企业外部聘请培训师的优点包括()。
A. 选择范围较大
B. 带来全新理念
C. 提高培训档次
D. 易于控制培训
E. 易于营造气氛
[多项选择]一般来说,企业外部培训资源的开发途径包括()
A. 聘请专职的培训师
B. 聘请本专业的专家、学者
C. 从高校毕业生中进行招聘
D. 从高校或技术学院聘请教师
E. 从顾问公司聘请培训顾问

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