更多"公共部门绩效评估作为政府再造的重要内容和根本措施在政府公共管理的实践中"的相关试题:
[判断题]绩效评估结果也可以作为员工培训的一种依据。( )
[单项选择]政府绩效评估就是根据绩效目标，运用评估指标对政府部门履行行政职能所产生的结果及其影响进行评估、划分绩效等级、提出绩效改进计划和运用评估结果来改进绩效的活动过程。
根据以上定义，下列对政府绩效评估的理解，不准确的是
A. 评估活动过程谋求信息沟通机制在政府部门之间、政府部门与公众之间的建立和完善
B. 评估结果的使用谋求政府责任实现机制的加强与完善
C. 评估目的是规范行政行为，提高效能，使政府部门在管理公共事物、提供公共服务和改善公众生活质量等方面具有竞争力
D. 政府绩效评估不是强调以结果为本
[单项选择]某市决定开展该市政府部门绩效评估改革的试点工作，将完善市政府部门绩效评估指标体系，改进县市区目标管理指标设置。试点在完善原评估体制和方式的基础上，将增加社会公众评估方式，这更加体现了以下原则：（）。
A. 绩与效相结合
B. 内与外相结合
C. 人与事相结合
D. 前与后相结合
[判断题]基金托管人主要通过绩效评估、会计核算等服务获得佣金作为其主要收入来源。( )
[简答题]有些地方，把最快解决问题部门作为“绩效评估”的重要参考，谈谈你的看法。
[单项选择]一般来说，绩效评估所选择的考查时段对评估结果( )。
A. 有影响
B. 没有影响
C. 不一定有影响
D. 以上都不正确
[判断题]侧重于供应链的整体绩效评估是供应链绩效评价的一个显著特点。
[单项选择]在（）绩效评估方法中，管理人员用叙述的形式描述了员工的绩效。
A. 图形尺度评价法
B. 书面说明
C. 评级并进行比较
D. 目标设定
[判断题]在人力资源管理过程中绩效评估过程的第一步是绩效评价工具的选择。
[填空题]学校绩效评估按性质分类，可以分为定性评估和______ 。
