题目详情
题目详情:
发布时间:2023-12-24 03:27:22

[单项选择]某企业原先重大战略决策的基本过程是由各部门(如财务部、销售部、生产部、人事部等)独立把各自部门的情况写成报告送给总经理,再由总经理综合完成有关的战略方案。后来,对此过程作了些调整,这就是:总经理收到各部门呈上的报告后,有选择地找些管理人员来磋商,最后由自己形成决策。再后来,总经理在收到报告后,就把这些报告交给一个有各部门人员共同参与组成的委员会,通过委员会全体成员的面对面讨论,最终形成有关决策。对此你的看法是______。
A. 这种处理方式的改变对企业战略决策以及其他方面的工作没什么影响。
B. 这种处理方式的改变可以大大提高企业决策的效率。
C. 这种处理方式的改变增加了信息沟通的范围,可带来更多的成员满意感。
D. 这种处理方式的改变提高了企业上下信息沟通的效率。

更多"某企业原先重大战略决策的基本过程是由各部门(如财务部、销售部、生产部、"的相关试题:

[单项选择]为促进销售额的增长,某企业在2011年年初设立了销售部,各分厂的产品都售给销售部,再由销售部对外出售,各分厂和销售部的销售收入均按市场价格计价。当年各分厂销售收入总额为1500万元,销售部的销售收入为1200万元,该企业当年利润表中的“营业收入”为()万元。
A. 1500
B. 1200
C. 2700
D. 300
[单项选择]某企业从销售人员中选择一人担任销售部经理,该企业采用的招聘方式是( )
A. 晋升 
B. 职位转换 
C. 职位轮换 
D. 工作扩大
[单项选择]某企业分配给人事部的IP地址块为10.0.11.0/27,分配给企划部的IP地址块为10.0.11.32/27,分配给市场部的IP地址块为10.0.11.64/26,那么这3个地址块经过聚合后的地址为______。
A. 10.0.11.0/25
B. 10.0.11.0/26
C. 10.0.11.64/25
D. 10.0.11.64/26
[单项选择]某企业从销售人员中选择一人担任销售部经理,该企业采用的招聘方法是().
A. 晋升 
B. 职位转换 
C. 职位轮换 
D. 工作扩大
[单项选择]某企业决定从采购部经理和仓储经理中选择一人担任销售部经理,该企业采用的招聘方法是( )。
A. 晋升 
B. 职位转换 
C. 工作轮换 
D. 工作扩大
[简答题]
某企业需要招聘一位市场营销经理,下面是某求职者简历的部分内容:
1998~1999年A企业销售部营销助理,连续两次获得该企业销售冠军;2000~2002年A企业销售部营销主管,产品销售额连续3年增长10%;2003年至今B企业市场总监,成功策划了2次全国性的大型产品展销活动。
依据这些情况介绍,以及市场营销经理的岗位说明书,人力资源部决定对其进行面试。
应如何采用行为描述而试的方式来询问该求职者,才能更加深入、准确地了解求职者的真实情况

[单项选择]
某企业市场销售部绩效考核指标与标准一览表
<
A. 标准是从某些方面对工作进行的衡量
B. 标准是指在各个指标上分别应该得到什么样的水平
C. 指标是指在各个指标上分别应该得到什么样的水平
D. 指标解决的是被考核者“做得怎样”“完成多少”的问题
[单项选择]某企业从销售员中选择一人担任销售部经理,该企业采用的招聘方法是______。
A. 晋升
B. 职位转换
C. 职位轮换
D. 工作扩大
[单项选择]某企业对销售主管进行绩效考核,在听取两个人述职报告后,由销售部经理,其他业务主管以及销售员对每位销售主管的工作绩效做出评价,然后综合分析各方面意见得出每位销售主管的绩效考核结果。该企业对销售主管采用的绩效考核方法是()
A. 民主评议法
B. 关键事件法
C. 目标管理法
D. 行为锚定法
[单项选择]某企业为开发新型产品,从市场部、生产部、研发中心等多个部门临时抽调10人组建创新组织,这种组织属于()。
A. 内企业
B. 企业技术中心
C. 新事业发展部
D. 技术创新小组
[单项选择]某企业为开发新型产品,从市场部、生产部、研发中心等部门临时抽调5人组建创新组织,这种组织属于()。
A. 内企业家
B. 技术创新小组
C. 新事业发展部
D. 企业技术中心
[单项选择]某公司有一栋6层的办公楼,公司的财务部、企划部、行政部、销售部、人力资源部、研发部6个部门在此办公,每个部门占据其中的一层。已知: (1)人力资源部、销售部2个部门所在的楼层不相邻; (2)财务部在企划部下1层; (3)行政部所在的楼层在企划部的上面,但是在人力资源部的下面。如果人力资源部不在最上层,那么研发部可能在的楼层是( )
A. 3、4、6。
B. 3、4、5。
C. 4、5。
D. 5、6。
E. 4、6。

我来回答:

购买搜题卡查看答案
[会员特权] 开通VIP, 查看 全部题目答案
[会员特权] 享免全部广告特权
推荐91天
¥36.8
¥80元
31天
¥20.8
¥40元
365天
¥88.8
¥188元
请选择支付方式
  • 微信支付
  • 支付宝支付
点击支付即表示同意并接受了《购买须知》
立即支付 系统将自动为您注册账号
请使用微信扫码支付

订单号:

请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
  • 支付完成
  • 取消支付
恭喜您,购买搜题卡成功
重要提示:请拍照或截图保存账号密码!
我要搜题网官网:https://www.woyaosouti.com
我已记住账号密码
项目
类型
绩效指标
绩效标准
销售利润
数量
年销售额税前利润百分比
年销售额在30万~40万元之间,税前利润率为20%25%
零售店销售量
数量