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[单项选择]人员培训开发计划的具体内容不包括（）。
A. 培训的目标
B. 培训费用的预算
C. 培训的内容
D. 培训人员的激励
[多项选择]制定培训与开发计划包括( )。
A. 制定操作程序
B. 选择和设计相应的培训内容
C. 选择培训方法
D. 选择培训形式
E. 选择培训地点
[单项选择]员工培训计划的内容包括( )。
A. 目标、内容、对象、培训者、培训方法以及经费的预算与筹措
B. 目标、内容、培训时间，培训地点、设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措
C. 对象、培训者、培训时间、培训地点、设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措
D. 目标、内容、对象、培训者、培训时间、培训地点、设施等后勤保障、培训方法以及经费的预算与筹措
[多项选择]企业的销售培训计划内容主要包括（）
A. 有关产品介绍
B. 产品销售的基础
C. 有效的销售指导
D. 行政工作指导
E. 争取市场指导
[多项选择]培训教学计划的基本内容包括（）
A. 教学形式
B. 教学目标
C. 教师配备情况
D. 教学环节
E. 教学时间安排
[多项选择]培训课程计划的内容主要包括（）
A. 培训目标的选择
B. 培训范围的确定
C. 开发时间的估算
D. 主要课题的界定
E. 课程开发费用的初步预算
[单项选择]管理培训开发系统必须包含（）的培训开发计划，以保证培训开发的顺利进行。
A. 指导性和有效性
B. 指导性和逻辑性
C. 战略性和逻辑性
D. 战略性和有效性
[多项选择]年度培训总体计划的内容要素包括（）。
A. 保障措施
B. 培训内容
C. 培训目的、目标
D. 培训经费预算
E. 培训需求
[多项选择]根据（）可以形成一个主体的培训开发分类模式，为组织制定有效的培训开发计划和合理的培训开发方案提供依据。
A. 培训与开发对象的不同层次
B. 实施培训与开发的不同时间、地点
C. 培训与开始的不同内容
D. 培训与开发的性质
E. 培训与开发的不同目的
[单项选择]教材开发工作总体计划的内容主要包括教材开发组织工作计划和（）两方面。
A. 教材编写
B. 教材开发实施工作计划
C. 课程设计
D. 采购教材
[单项选择]在培训与开发需求分析中，旨在确定培训与开发应包括的内容以及相应标准的是（ ）。
A. 组织分析
B. 组织目标分析
C. 工作任务分析
D. 人员分析
[多项选择]对操作人员而言，培训与开发的内容主要包括（ ）。
A. 专业知识
B. 业务技能
C. 领导技能
D. 经营技能
E. 工作态度
[单项选择]对决策层进行培训与开发不包括哪项内容（）。
A. 知识和意识
B. 专业知识的提升
C. 经营技能
D. 领导技能
[单项选择]人力资源培训开发计划的长度依赖于（）。
A. 形式
B. 时间
C. 地点
D. 内容
[单项选择]某IT企业计划对一批新招聘的技术人员进行岗前脱产培训，培训内容包括编程和测试两个专业，每个专业要求在基础知识、应用技术和实际训练三个方面都得到提高。根据培训大纲，每周的编程培训可同时获得基础知识3学分、应用技术7学分及实际训练10学分；每周的测试培训可同时获得基础知识5学分、应用技术2学分及实际训练7学分。企业要求这次岗前培训至少能完成基础知识70学分、应用技术86学分、实际训练185学分。以上说明如表5-6所示。
表5-6 培训大纲的要求 | 编程(学分/周) | 测试(学分/周) | 学分最低要求 | 基础知识 | 3 | 5 | 70 | 查看答案
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