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发布时间:2024-03-26 04:46:49

[多项选择]企业进行员工满意度调查所采用的基本方法有()。
A. 访谈法
B. 描述性调查法
C. 问卷调查法
D. 综合性调查法
E. 目标性调查法

更多"企业进行员工满意度调查所采用的基本方法有()。"的相关试题:

[单项选择]物业服务企业员工考核的方法通常采用( )。
A. 指标考核法
B. 打分考核法
C. 综合考核法
D. 定性考核法和定量考核法
[单项选择]()不属于企业经常采用的员工能力评估方法。
A. 操作测验
B. 模拟情景
C. 学前学后比较
D. 书面测验
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A. 经济效益分析法
B. 员工流动后果分析
C. 成本收益分析法
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[单项选择]保税区内加工企业出口货物基本采用( )管理方法。
A. 免抵退
B. 直接退税
C. 免税
D. 不征不退
[多项选择]企业对于员工进行绩效考核时,常用的方法有()
A. 职位等级法
B. 职业分类法
C. 民主评议法
D. 书面鉴定法
E. 关键事件法
[多项选择]企业进行市场调查可以采用的方法有______。
A. 经验判断法
B. 访问法
C. 观察法
D. 联测法
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[多项选择]在企业员工工资总额管理中,可以采用( )方法推算合理的工资总额。
A. 工资总额与销售额
B. 盈亏平衡点
C. 概率加权
D. 工资总额占附加值比例
E. 成本-收益
[单项选择]企业应当采用一定的方法对发出存货进行计价。对于不能替代的存货,发出存货采用的计价方法是()。
A. 先进先出法
B. 个别计价法
C. 加权平均法
D. 后进先出法
[多项选择]企业员工分类的方法包括( )。
A. 按性别构成分类
B. 按学历结构分类
C. 按专业构成分类
D. 按职责类别分类
E. 按职业类别分类
[单项选择]企业应当采用一定的方法对发出存货进行计价。对于不能替代的存货,应采用的发出存货计价方法是( )。
A. 先进先出法
B. 个别计价法
C. 加权平均法
D. 后进先出法
[简答题]简述采用企业系统规划法(BSP)进行规划的基本步骤。
[单项选择]企业对应收账款进行清查时,一般应采用的方法是()。
A. 实地盘点法
B. 技术推算法
C. 发函询证法
D. 账目核对法
[多项选择]企业进行基本薪酬制度设计时,常用的方法有()。
A. 职位等级法
B. 职位分类法
C. 关键绩效指标法
D. 目标管理法
E. 计点法
[多项选择]某企业决定以职位为向导重新设计基本薪酬制度,其可采用的方法有()。
A. 职位等级法
B. 职位分类法
C. 关键绩效指标发
D. 因素比较法
E. 计点法
[简答题]简述企业招聘中采用笔试方法应注意的问题。

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