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[多选题]以下哪些情形可视为旷工（ ）
A.A.未按规定程序办理请假手续的
的岗位工作的
B.B.迟到或早退一个小时以上的
C.C.下班时间没到，擅自离岗半小时
D.D.不服从工作安排，无正当理由拒绝到所安排
[多选题]以下（ ）情形视为旷工。
A.A. 未按规定程序办理请假手续的。
B.B. 不服从工作安排，无正当理由拒绝到所安排的岗位工作的。
C.C. 迟到或早退半个小时以上的。
D.D. 一个月中旷工三天以内的，扣发旷工期间岗位工资及当月起3个月内绩效工资；旷工三天及以上的，扣发当岗 位绩效工资及当月起六个月内绩效工资。年度内发生旷工的员工，取消当年评优评先资格。
[多选题] 以下情形视为旷工的是( )
A.未进行书面的请假手续,或请假未被批准而未到岗的
B.假期届满未申请续假或申请续假未被批准不到岗的
C.未请假或请假未获批准上班时间擅自离开工作岗位的
D.无故不参加公司或部门召开的工作会议培训等活动的
[判断题]迟到或早退超过 30 分钟不足 2 小时的视为旷工半天，迟到或早退超过 2小时的视为旷工一天
A.正确
B.错误
[多选题]以下（）情况可视为旷工。
A.A、未按规定程序办理请假手续的。
B.B、不服从工作安排，无正当理由拒绝到所安排的岗位工作的。
C.C、迟到或早退一个小时以上的。
D.D、迟到或早退半小时以上的。
[多选题] 政府专职消防员出现以下情形的,视为旷工,3日以内的,用人单位予以警告处理。( )
A.未按规定办理请假或离职手续而未到岗工作的;
B.假期已满未获准续假逾期不归的;
C.工作时间未经许可擅自离岗的;
D.其他视为旷工情形的。
[多选题]以下哪些行为属于旷工( )
A.不经请假或请假未获批准而擅自离开工作岗位的
B.请假期限已满,不续假或续假未获批准而逾期不归的
C.不服从公司调动和分配,不按时到新岗位报道的
D.上班未打卡,且未提交考勤确认单的
[单选题] 迟到早退超过___小时者,视为旷工。( )
A.1
B.0.5
C.2
D.0.25
[多选题]海员出境登其服务船舶,以下哪些情形可查验放行?( )
A.持有效因私护照和《境外就业人员出境证明》
B.持有效因私护照和《劳务人员出境证明》
C.持海员证和《海员出境证明》
D.持公务普通护照和《出国(境)证明》
[多选题] 出现以下哪些情形,应当认定A银行存在《中华人民共和国反洗钱法》第三十二条“未按照规定报送可疑交易报告”的行为(
A.A银行的交易监测标准设计未覆盖人民银行近期下发的风险提示要求,但检查中未发现A银行存在该风险提示要求关注的异常交易类型。
B.A银行未以客户为单位开展监测分析,导致相关客户或交易符合交易监测标准,但未能被筛选、分析或报告的。
C.A银行的交易监测标准未能全面、准确通过系统实现或反馈,导致相关客户或交易符合交易监测标准,但未能被筛选、分析或报告的。
D.A银行的涉恐名单未包括公安部公布的三批名单,但检查未发现A银行存在与该三批涉恐名单相关的客户或交易对手。
[多选题]以下哪些情形可以视同工伤(
A.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的
B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的
C.职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的
[单选题]迟到或早退超过 30 分钟不足 2 小时的视为旷工半天，迟到或早退超过 小时的视为旷工一天
A.1
B.2
C.5
[多选题]以下哪些情形应查验放行?( )
A.因执勤人员漏盖验讫章导致验讫章不成对的
B.因合理行程持用不同证件、从自助查验通道通行等情形导致验讫章不成对的
C.确定为逃避检查导致验讫章不成对的
D.因漏办出境或入境手续导致验讫章不成对的
