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[单项选择]在国际劳务市场上,在劳动力供求关系以及劳动力的技术熟练程度一定的情况下,()是一个核心要素。
A. 移民政策
B. 人员素质
C. 劳务价格
D. 供求信息
[判断题]目前的就业形势是劳动力市场上劳动力供应充裕,企业人才需要得到极大满足。
[判断题]劳动力市场划分理论认为在主要劳动力市场上教育程度与工资收入成正比例关系。
[判断题]劳务外派与引进指作为生产要素的劳动力的国际流动,是通过提供劳动和服务,收取报酬的一种商业行为。
[判断题]如果劳动力市场上可供组织使用的劳动力小于组织需求,组织会采取降低薪酬的办法来满足组织对劳动力的需求;反之,组织则会采取提高薪酬的办法来减少劳动力成本。
[单项选择]支持贫困劳动力劳务输出政策不包括()。
A. 设立转移就业交通补贴
B. 分类开展精准公共就业服务
C. 深化省内外劳务协作
D. 能发展
[单项选择]贫困劳动力劳务输出的方式不包括()。
A. 转移就业交通补贴
B. 高原林业
C. 分类开展精准公共就业服务
D. 深化省内外劳务协作
[判断题]劳动力国际流动指具有自由人身的劳动者为了适应生产国际化和资本国际化的发展,在国外寻找有利的劳动力市场,使其就业位置越出一国界限,在国际之间进行转移。
[判断题]中国主要农产品的价格远远低于国际市场上其他国家的价格的原因是中国劳动力成本远低于其他国家。
[单项选择]亚洲主要劳务输出国的劳动力绝大部分流向()。
A. 中东地区
B. 欧洲
C. 北美
D. 澳大利亚
[填空题]在劳动力市场化的情况下,()是求职的基础。
[单项选择]()主要指劳动力市场上竞争状况和经济条件。
A. 技术因素
B. 社会和人口统计因素
C. 经济因素
D. 社会规范因素
[判断题]()合理的劳动力配置计划可减少劳务作业人员不必要的反复进出场,进而节约施工成本。
[判断题]劳动力供给量的变动是指在其他条件不变的情况下,仅由工资变化所引起的劳动力供给量变动,表现为在同一条劳动力供给曲线上移动,属于点的移动。
[单项选择]编制劳务管理计划从劳动力()方面确保施工进度和工程质量。
A. 数量
B. 质量
C. 成本
D. 数量和质量