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[多项选择]梅奥在总结霍桑试验的基础之上，提出的组织理论有（）。
A. 非正式组织理论
B. 新型领导能力理论
C. 权威接受理论
D. 社会人理论
E. 组织平衡理论
[单项选择]梅奥在霍桑试验的基础上提出（）。
A. 经济人假设
B. 自动人假设
C. 社会人假设
D. 复杂人假设
[单项选择]通过霍桑试验，梅奥提出了( )
A. 经济人理论
B. 正式群体理论
C. 领导能力理论
D. 人群关系理论
[单项选择]20世纪30年代，（）的霍桑试验发现了存在于一切组织中的非正式组织。
A. 马斯洛
B. 戴维斯
C. 梅奥
[单项选择] 在霍桑试验的基础上，梅奥创立了人际关系学说，提出了与古典管理理论不同的新观点、新思想。人际关系学说的主要内容是： ①生产效率主要取决于职工的工作态度以及周围人的关系 ②企业中存在着非正式组织 ③（）。
A. 工人即是“经济人”也是“社会人”
B. 工人是“经济人”而不是“社会人”
C. 工人是“社会人”而不是“经济人”
D. 工人既不是“经济人”也不是“社会人”
[单项选择]霍桑试验表明（）。
A. 非正式组织对组织目标的达成是有害的
B. 非正式组织对组织目标的达成是有益的
C. 企业应采取一切措施来取缔非正式组织
D. 企业应该正视非正式组织的存在
[单项选择]梅奥领导的霍桑试验包含几个试验（）
A. 3个
B. 4个
C. 5个
[单项选择]霍桑试验属于典型的( )
A. 实验室实验
B. 现场实验
C. 调查
D. 测验
[单项选择]梅奥在霍桑实验基础上提出的理论被称为什么理论？（）
A. 群体动力
B. 人际关系
C. 需要层次
D. 科学管理
[单项选择]梅奥等人根据霍桑试验的结果提出了（）。这一假设要求人们重视工作中与周围人友好相处因素，轻视物质利益因素。
A. 社会人假设
B. 复杂人假设
C. 经济人假设
D. 自我人假设
[单项选择]进行霍桑试验的时间为( )
A. 从1927年至1932年
B. 从1928年至1930年
C. 从1928年至1936年
D. 从1927年至1931年
[单项选择]主要主持霍桑研究（即霍桑试验）的代表人物，是（）。
A. 泰罗
B. 韦伯
C. 梅奥
D. 法约尔
[单项选择]在霍桑试验的基础上，梅奥于1933年出版了（）一书，系统地阐述了与古典管理理论截然不同的一些观点。
A. 《管理心理学》
B. 《人类动机的理论》
C. 《工业文明中的人的问题》
D. 《组织与管理》
[单项选择]霍桑试验不包括哪个阶段（）。
A. 调查考证
B. 工厂照明试验
C. 谈话研究
D. 观察试验
