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发布时间:2024-05-27 18:50:14

[多选题]员工有下列哪些行为之一者,纳入 B 类惩处?( )
A.经过抽查,1 个月五次及以上检查中均未按标准开展微笑服务的
B.服务乘客过程中,做出对乘客不满表情或动作的(如手指乘客、翻白眼等)
C.车站发生应急事件,未经集团或分公司授权,擅自对外发表言论,给集团或分公司造成较大负面影响的
D.利用职务之便,多次为亲戚朋友谋便利,擅自使用边门进出车站,屡教不改,使公司受到经济损失的

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[多选题]员工有下列哪些行为之一者,纳入 B 类惩处?( )
A.经过抽查,1 个月五次及以上检查中均未按标准开展微笑服务的
B.服务乘客过程中,做出对乘客不满表情或动作的(如手指乘客、翻白眼等)
C.车站发生应急事件,未经集团或分公司授权,擅自对外发表言论,给集团或分公司造成较大负面影响的
D.利用职务之便,多次为亲戚朋友谋便利,擅自使用边门进出车站,屡教不改,使公司受到经济损失的
[单选题]员工有下列行为之一者纳入C类惩处( )?
A.经过抽查,2个月五次及以上检查中均未按标准开展微笑服务的
B.发生 1 次严重有责投诉或 1 次社会监督员反馈的严重有责投诉经调查属实的
C.车站发生应急事件,未经集团或分公司授权,擅自对外发表言论,给集团或分公司造成较大负面影响的
D.因服务问题,被新闻媒体曝光,损害公司名誉和形象的
[单选题]员工有下列行为之一者纳入A类惩处( )?
A.经过抽查,1 个月五次及以上检查中均未按标准开展微笑服务的。
B.服务乘客过程中,主动谩骂、推搡乘客,与乘客发生肢体冲突的。
C.车站发生应急事件,未经集团或分公司授权,擅自对外发表言论,给集团或分公司造成较大负面影响的
D.服务乘客过程中,因服务态度较差或因车站员工履职不到位造成乘客投诉的。
[简答题]员工有哪些行为纳入C类惩处?
[简答题]员工有哪些行为将纳入 A 类惩处?
[简答题]根据《客运服务奖惩办法》员工有哪些行为将纳入A类惩处?
[多选题]员工有下列哪些行为之一者,即认定为触碰服务“红线”的行为,将纳入
A.服务乘客过程中,主动谩骂 推搡乘客,与乘客发生肢体冲突的
B.不服从车站管理,对乘客暴力威胁、恐吓,造成严重后果的
C.发生 2 次严重有责投诉或 2 次社会监督员反馈的严重有责投诉经调查属实的
D.有其他因服务行为造成情节及后果特别严重的
[简答题]员工哪些行为会受到通报批评、警告、严重警告处分被纳入 C 类惩处考核范围?
[多选题]服务惩处中员工有以下哪些行为将被纳入C类惩处:( )。
A.经过抽查,1 个月三次及以上五次以下检查中均未按标准开展微笑服务的
B.服务乘客过程中,因服务态度较差或因车站员工履职不到位造成乘客投诉的
C.服务乘客过程中,非乘客主体责任,与乘客发生争辩、吵闹的
D.发生1次严重有责投诉或1次社会监督员反馈的严重有责投诉经调查属实的
[多选题]员工有哪些行为,将纳入 B 类惩处,视其情节严重程度给与记过、记大过、降级、降职的处分?( )
A.服务乘客过程中,做出对乘客不满表情或动作的(如手指乘客、翻白眼等)
B.车站发生应急事件,未经集团或分公司授权,擅自对外发表言论,给集团或分公司造成较大负面影响的
C.利用职务之便,多次为亲戚朋友谋便利,擅自使用边门进出车站,屡教不改,使公司受到经济损失的
D.发生延迟开站、延迟启动服务设施设备及提前关站、提前关闭服务设施设备,严重影响客运服务的
[多选题]员工有下列哪些行为之一者,给予通报批评?( )
A.当班期间擅自离岗,情节及后果轻微的
B.无正当理由不服从分配、调动及指挥,怠误工作,或影响生产秩序、工作秩序,情节及后果轻微的
C.责任心不强,不认真履行岗位职责,未完成工作任务或工作质量差,或推诿扯皮,造成工作延误或损失,情节及后果轻微的
D.违反职业道德和社会公德,不文明服务,损害公司形象,情节及后果轻微的
[多选题]
以下哪些内容应纳入设备档案。( )
A. 安装自检表
B. 检测报告
C. 验收记录
D. 体检表

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