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[单选题]（）是指管理者与员工之间在目标与如何实现目标上达成共识的过程，以及促使员工成功达到目标的管理方法和促进员工取得优异绩效的管理过程。（2分）
A.A.绩效管理
B.B.目标管理
C.C.考核管理
D.D.绩效考核
E.略
[单选题]成本控制中，不属于员工方面的是（ 达成目标的信心 ）。
A.A、达成目标的信心
B.B、具有控制成本的意识
C.C、养成节约成本的习惯
D.D、关心成本控制的结果
[判断题]分布式共识技术指区块链事务达成分布式共识的算法，即在有限时间内就某个提案达成一致，共同维护一致性账本的技术。
A.正确
B.错误
[判断题]设定的目标不一定要包含目标达成的时间。
A.正确
B.错误
[判断题]预算本身并不是最终目标，企业的最终目标是采取管理与控制手 段来消除企业风险并达成企业目标。（）
A.正确
B.错误
[单选题]要使员工目标与总目标和部门目标相配合,必须注意( )
A. 员工目标要有挑战性
B. 员工目标数量不可多
C. 上下沟通,员工参与讨论
D. 员工目标要力求量化和具体化
[单选题]以下哪项目标的定义正确？(目标是指在一定时期内必须要达成的成果，目标必须明确规定做什么、时限、数量等内容。)
A.A、目标是指在一定时期内必须要达成的成果，目标必须明确规定做什么、时限、数量等内容。
B.B、目标是指在一定时期内必须要达成的成果，目标不必规定时间限制。
C.C、目标是指在一定时期内必须要达成的成果，目标不必规定数量。
D.D、目标是指在一定时期内必须要达成的成果，目标不必规定做什么。
[判断题]数据通信中数据的格式需要信息的创建者和接收者提前达成共识。 ( )
A.正确
B.错误
[判断题]加油站员工遵守职业道德有利于提升服务的质量,有利于协调员工之间及员工与顾客之间的关系,有利于企业树立良好形象。
A.正确
B.错误
[判断题]“国家安全”一词自用于法律文件以来，其内涵和外延逐渐达成共识。
A.正确
B.错误
[判断题]计划职能的主要任务是确定任务和目标，拟定完成和达成目标的行动计划。（ ）
A.正确
B.错误
[判断题]计划职能的主要任务是确定任务和目标,拟定完成任务和达成目标的行动计划。 ( )
A.正确
B.错误
[单选题]目标管理法能使员工的（ ）保持一致。
A.个人目标与组织目标
B.努力目标与社会目标
C.努力目标与国家目标
D.个人目标与集体目标
[单选题]班组长在进行考核时，错误的做法是（ 设定目标但不把目标告诉员工 ）
A.A.与员工进行有效沟通
B.B.使阻力最小化
C.C.赢得员工的认同与支持
D.D.设定目标但不把目标告诉员工
[单选题]( )就是模拟如何明确团队的共同目标，使成员之间相互负责、集体协作，形成高度的凝聚力，从而提高团队的士气，增进成员的相互信任，为团队的发展创造良好的环境。P285
A.客户服务游戏
B.团队建设游戏
C.压力缓解游戏
D.激励游戏
[单选题]目标管理是以目标的设置和（分解）、目标的实施及完成情况的检查、奖惩为手段，通过员工的自我管理来实现企业的经营目的的一种管理方法。
A.A、制定
B.B、分解
C.C、实施
D.D、分析
[判断题]管理者存在的价值是集合员工团队的力量去达成企业的绩效。（ ）
A.正确
B.错误
[单选题]目标管理法能使员工个人的( )保持一致。
A.个人目标与组织目标
B.努力目标与组织目标
C.努力目标与集体目标
D.个人目标和集体目标
