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[单项选择]BCG的获得属于
A. 毒力变异
B. 形态变异
C. 荚膜变异
D. 耐药性变异
E. 抗原性变异
[单项选择]公司承诺，只要工程通过验收，全体员工都能获得超额年终奖或允许享受为期至少两周的带薪休假。
以下哪项如果为真，能说明公司的上述承诺没有兑现
A. 工程没有通过验收，但公司财务总监却享受了一个月的带薪休假。
B. 工程没有通过验收，但公司公关部经理却既获得了年终奖金，又享受了两周以上的带薪休假。
C. 工程通过了验收，但公司有员工没有获得年终超额奖，也有员工没有被允许带薪休假。
D. 工程通过了验收，但公司员工的年终奖没有一个超额。
E. 工程通过了验收，但公司李工程师的年终奖没有超额，并且只允许享受一周的带薪休假。
[判断题]企业员工通过劳动从企业组织中获得预期的物质方面的最大回报，是人力资源管理活动期望达到的效用最大化目标。
[单项选择]化工企业的总经理准备通过与第一线的员工进行信息沟通，以获得改进生产管理的建议。那么，可能影响他与员工信息沟通效果的是( )。
A. 生产环节的先进程度
B. 生产环节的复杂程度
C. 该企业在行业中所处的地位
D. 总经理对生产流程的熟悉程度
[单项选择]某企业通过员工培训降低了事故发生率，节约了生产成本。这属于培训的（）。
A. 认知成果
B. 技能成果
C. 情感成果
D. 绩效成果
[单项选择]通过( )，能够获得劳动力市场各类员工薪酬水平及其结构等方面的真实信息。
A. 薪酬决策
B. 薪酬采集
C. 薪酬的分析
D. 薪酬的市场调查
[单项选择]在绩效考核管理中，通过对下属员工采取惩罚的手段，以防止和克服他们绩效低下的行为，属于绩效改进策略的（）。
A. 正激励策略
B. 预防性策略
C. 负激励策略
D. 制止性策略
[单项选择]
某公司为便于员工在家里访问公司的一些数据，允许员工通过Internet访问公司的FTP服务器。为了能够方便地实现这一目标，决定在客户机与FTP服务器之间采用___1___协议，在传输层对数据进行加密。该协议是一个保证计算机通信安全的协议，客户机与服务器之间协商相互认可的密码发生在___2___。
1（）
A. L2TP
B. IPSec
C. PPTP
D. TLS
[单项选择]某公司为便于远程员工在家里访问公司的一些数据，允许员工通过Internet访问公司的FTP服务器，如图3-4所示。为了能够方便地实现这一目标，决定在客户机与FTP服务器之间采用 (52) 协议，在传输层对数据进行加密。
A. L2TP
B. PPTP
C. IPSEC
D. SSL
[单项选择]在绩效管理中，通过对下属员工采取惩罚的手段，以防止和克服他们绩效低下的行为，属于绩效改进策略的（）。
A. 正向激励策略
B. 预防性策略
C. 负向激励策略
D. 制止性策略
[单项选择]
某公司为便于员工在家里也能访问公司的一些数据，允许员工通过Internet访问公司的FTP服务器，如下图所示。为了能够方便地实现这一目标，决定在客户机与FTP服务器之间采用（1）协议，在传输层对数据进行加密。该协议是一个保证计算机通信安全的协议，客户机与服务器之间协商相互认可的密码发生在（2）。
1（）
A. SSL
B. IP sec
C. PPTP
D. TCP
[单项选择]招聘是咨询单位通过内部选拔和外部招聘两个渠道获得所需要的人员，员工遴选通常采取的步骤中不包括( )。
A. 资格预审
B. 相关知识测试
C. 面试
D. 评审与比选
[单项选择]屋顶或外墙面出售或出租给广告公司做广告获得收入属于( )。
A. 拥有的房地产权利
B. 受其他房地产权利限制的情况
C. 受房地产权利以外因素限制的情况
D. 额外的收益或好处
[判断题]激励强化指的是通过对员工的物质的或精神的需求欲望给予满足的允诺，来强化其为获得满足就必须努力工作的心理动机，从而达到充分发挥积极性、努力工作的结果。( )
[单项选择]秘书通过实地调查获得的信息属于( )。
A. 一次信息
B. 二次信息
C. 三次信息
D. 专门信息
