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[简答题]物流活动中的人力成本包括人工费用，如运输人员工资、奖金、津贴及福利等。
[判断题]企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬，包括职工工资、奖金、津贴、职工福利费等均应通过“应付工资”科目进行核算。( )
[判断题]人工费是指工资、福利、奖金、津贴、补贴、住房公积金等。
[单项选择]与基本工资和福利相比，奖金的特点是______。
A. 具有均等性
B. 具有较强的保障性
C. 具有稳定性
D. 具有较强的针对性和灵活性
[多项选择]工资奖金调整的方式包括( )。
A. 奖励性调整
B. 生活指数调整
C. 福利性调整
D. 特殊性调整
E. 工龄工资调整
[单项选择]企业内部物流成本中的工资、福利、奖金、津贴、补贴、住房公积金等是指（）。
A. 资材费
B. 人工费
C. 工具费
D. 器具费
[单项选择]弹性福利计划中每一种福利组合都必须包括（）
A. 法定福利
B. 人寿保险
C. 企业年金
D. 住房和交通补贴
[判断题]医务及福利部门人员的工资和计提的福利费均应记入“应付职工薪酬——福利费”。( )
[简答题]请简要说明企业工资奖金调整方案的设计方法。
[判断题]计提工资和福利费的惟一区别是，根据福利部门人员工资计提的福利费应记入“管理费用”账户。 ( )
[单项选择]公务员工资、保险和福利的共同点是（）
A. 都由国家财政支付
B. 都表现为货币形式
C. 都属于对公务员的奖励
D. 都依据职级确定
[简答题]请简要说明企业工资奖金调整方案的设计方法。（15分）
[多项选择]如果要进行工资奖金的调整，可以选择的方法有( )：
A. 奖励性调整
B. 生活指数调整
C. 工龄工资调整
D. 特殊调整
E. 经营性调整
[判断题]用人单位支付给劳动者的劳动报酬不仅包括工资，也包括奖金、津贴，但不包括集体、个人福利和保险待遇。 ( )
[多项选择]工资费用分配中工资和福利费一般按照( )。
A. 职工部门
B. 职工类别
C. 职工职称
D. 职工工龄
[简答题]设有一个职工数据表，其中有部门号、职工号、姓名、基本工资、奖金等字段，要求汇总出各部门基本工资和奖金的平均值，试写出实现此操作的步骤。
