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[简答题]简述宽带薪酬的概念、特征和宽带薪酬体系设计原则,以及宽带薪酬体系设计的步骤,实施关键要点和注意事项。
[多项选择]人力资源薪酬制度设计的步骤有()
A. 对工资差距进行必要的处理
B. 进行岗位评价
C. 市场薪资调查
D. 绘制工资等级表
E. 薪酬水平的比较与确定
[简答题]设计出科学合理的薪酬体系和薪酬制度,需要经过哪些步骤?
[判断题]薪酬管理过程和薪酬政策的实施方式不会影响员工对企业薪酬制度的公平性的看法。
[多项选择]企业薪酬制度中,基于人的薪酬制度有()
A. 年功序列制
B. 职务薪酬制
C. 技术等级工资制
D. 技能薪酬制
[简答题]薪酬制度设计原则?企业工资制度设计具有哪些步骤?每一步是怎么进行的?
[单项选择]()以上的员工能够接受的薪酬制度才可能是科学合理有效的薪酬制度。
A. 50%
B. 60%
C. 70%
D. 90%