更多"[判断题]连续旷工超过15天,或者一年内累计旷工超过30天的,单位提前"的相关试题:
[单选题](单选题)
连续旷工超过()天,或一年内累计旷工超过30天的,给予记大过至开除处分。
A.7
B.10
C.15
D.20
[判断题]擅自离队、旷工或者无故逾假不归,连续超过十五日或者累计超过三十日的,予以开除。
A.正确
B.错误
[单选题]擅自离队、旷工或者无故逾假不归,连续超过十五日或者累计超过三十日的,予以( )。
A.开除
B.记大过
C.降级
D.撤职
[判断题]公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过15天,或者1年内累计超过30天的,应予辞退。()
题型:判断题
A.正确
B.错误
[单选题]连续旷工时间超过15天或一年内累计旷工时间超过()天,解除劳动合同
A.10
B.20
C.30
D.40
[单选题]无正当理由经常旷工,经批评教育无效,无故连续旷工( ),或者一年内累计旷工( )的,给予开除:
A.15天;30天
B.15个及以上工作日;30个及以上工作日
C.0天;40天
D.30个及以上工作日;40个及以上工作日
[单选题]员工连续旷工超过( )工作日或12个月内累计旷工超过30个工作日的,予以开除。
A.10个
B.15个
C.20个
D.25个
[填空题]连续旷工时间超过()天或一年内累计旷工时间超过()天的,解除劳动合同。
[单选题]一年内无故迟到、早退累计10-20次,或者无故连续旷工5-8个工作日,或者一年内无故旷工累计5-13个工作日的,给予( )处分。
A.警告
B.记过
C.记大过
D.撤职
[单选题]《安徽农村商业银行系统工作人员违规行为处理办法》规定,无正当理由旷工,连续旷工时间超过( )个工作日,或一年内累计旷工时间超过( )个工作日的,给予解除劳动合同处理。 "
A.7,15。
B.10,20。
C.15,30。
D.10,30。"
[单选题]病假时间连续超过3天或1年内累计不超过30天;连续请病假超过30天的,分别需提供()及以上等级医院出具休假证明材料。
A.A、二级甲等,二级甲等
B.B、三级甲等,三级甲等
C.C、二级甲等,济南市三级甲等
D.D、二级甲等,公司指定的三级甲等
[判断题]员工未经批准私自休假的按旷工处理,旷工一天扣三天工资,连续旷工三天视为自行离职。
A.正确
B.错误
[填空题]旷工期间如遇法定节假日,应( ) ,但视为连续旷工。
[单选题]连续旷工3天及以上或12个月内累计旷工5次及以上属于( )
A.A类违纪行为
B.B类违纪行为
C.C类违纪行为
[判断题]擅自离队、旷工或者无故逾假不归,累计八日以上三十日以内的,予以降级或者撤职。
A.正确
B.错误