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[判断题]转岗员工、新入行员工,应经过相应岗位的业务培训,达到相应岗位的履职要求后才能上岗。
A.正确
B.错误
[判断题]转岗员工的系数，转岗员工的岗位系数按所在岗位工作日比例进行折算。
A.正确
B.错误
[判断题]新入厂和转岗员工应经过“厂级”安全教育,考试合格后方可上岗。
A.正确
B.错误
[单选题]新入厂和转岗员工应经过“( )”安全教育,考试合格后方可上岗。
A.厂级
B.大队(车间)级
C.三级
[单选题]天然气井口回收队,新入厂和转岗员工应经过( )安全教育,考试合格后方可上岗。
A.处级
B.班组级
C.三级
[单选题]员工参加转岗培训结束后，由本单位（ ）对转岗人员的岗位能力进行考核，考核包括闭卷考试和实际操作，考核合格后方可办理上岗手续。
A.人力资源部$
B.$培训中心$
C.$人力资源管理部门会同专业部门$
D.$专业部门
[判断题]对需要转岗但岗位能力素质较高的员工，经岗位能力测评合格者，仍需要安排转岗培训。
A.正确
B.错误
[判断题]对需要转岗但岗位能力素质较高的员工，可不再安排转岗培训。
A.正确
B.错误
[单选题] "《安全培训管理办法》规定,转岗员工在从事新岗位工作 ( ) ,由调入单位和调出单位办理安全培训档案交接手续,接受调入单位二级、三级安全培训,并经验证考试合格,完善安全培训档案后,方可上岗作业。
A.前
B.3天内
C.一周内
D.一个月内
"
[单选题]岗位胜任能力评价不合格的老员工，由所在单位与其协商安排转岗。所转岗位（ ）原岗位岗级。
A.等于
B.高于
C.低于
D.以上都不是
[单选题]转岗培训是指由于各种方式的员工流动造成员工岗位发生变动，为适应变动后的岗位需求进行的（ ）。
A.阶段性培训$
B.$适应性培训$
C.$针对性培训$
D.$提升性培训
[单选题]转岗培训是指由于各种方式的员工明确流动造成员工岗位发生变动，为适应变动后的岗位需求进行的（ ）。
A.阶段性培训$
B.$适应性培训$
C.$针对性培训$
D.$提升性培训
[单选题]发生新员工上岗、员工转岗、岗位职责发生变化等情况后，应在变更事宜发生之日起多久内完成安全生产责任制的更新？
A.3天内
B.一周内
C.一个月内
D.一季度内
[判断题] 公司对新入场员工、转岗员工进行上岗前的职业健康检查。( )
A.正确
B.错误
