[多项选择]人力资源的资源特点有（）
A. 智能性
B. 个体差异性
C. 时效性
D. 非经济性

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[单项选择]人力资源和自然资源相比其特有的特点就是人力资源具有（）
A. 固定性
B. 流动性
C. 稳定性
D. 再生性

[简答题]简述人力资源的特点。

[简答题]试论人力资源的特点。

[多项选择]人力资源的特点是（）
A. 人力资源的主动性
B. 人力资源的可再生性
C. 人力资源的时效性
D. 人力资源的不可再生性

[多项选择]人力资源的特点包括（）
A. 能动性
B. 社会性
C. 资本性

[多项选择]与物质、技术、资本等非人力资源相比，人力资源的特点有（）
A. 能动性
B. 可激励性
C. 时效性
D. 再生性
E. 差异性

[单项选择]与战略人力资源管理相比，传统人力资源管理的突出特点是（）。
A. 通过制定组织中的鞥及制度进行控制和管理
B. 人力资源部门更多的扮演改革推动者的角色
C. 从关注人力资源增值的角度考虑费用支出
D. 将员工的知识和能力作为企业投资的关键

[简答题]简述人力资源管理的特点。

[简答题]简述人力资源具有的特点。

[多项选择]人力资源与其他资源相比具有（）特点。
A. 资本性
B. 能动性
C. 再生性
D. 高增值性
E. 移动性

[简答题]卫生人力资源的特点有哪些？

[判断题]人力资源的特点不包括两重性。

[简答题]区域人力资源的特点是什么？

[简答题]人口与人力资源有何特点？

[填空题]人力资源的资源特点包括智能性、（）、时效性。

[名词解释]人力资源

[判断题]决定一个国家人力资源水平的主要是人力资源数量，因此人力资源开发的关键在扩大人力资源的总量。

[多项选择]人力资源具有的特点有（）。
A. 自有性
B. 生物性
C. 时效性
D. 创造性
E. 能动性

[判断题]人力资源规划的预测应包括人力资源需求预测和人力资源供给预测，二者的差额就是组织对人力资源的需要。

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